TÉCNICO/A DE SELECCIÓN FUNCIONES: - PUBLICACIÓN Y GESTIÓN DE OFERTAS DE EMPLEO. - CRIBA CURRICULAR Y ENTREVISTAS TELEFÓNICAS. - COORDINACIÓN Y REALIZACIÓN DE ENTREVISTAS. - SEGUIMIENTO DE CANDIDATURAS. - ACTUALIZACIÓN DE BASES DE DATOS. - APOYO ADMINISTRATIVO EN LA INCORPORACIÓN DE PERSONAL. - GESTIÓN Y REVISIÓN DE DOCUMENTACIÓN LABORAL. - SEGUIMIENTO DE NUEVAS INCORPORACIONES. REQUISITOS: - CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD ¿ 33% O INCAPACIDAD PERMANENTE VIGENTE. - BACHILLERATO O FP DE GRADO SUPERIOR. - EXPERIENCIA MÍNIMA DE 1 AÑO EN SELECCIÓN DE PERSONAL. - CONOCIMIENTOS DE EXCEL A NIVEL USUARIO. SE VALORARÁ: - MANEJO DE HERRAMIENTAS ATS. - CONOCIMIENTO DE PORTALES DE EMPLEO Y REDES PROFESIONALES. - EXPERIENCIA ADMINISTRATIVA EN RECURSOS HUMANOS. SE OFRECE: - CONTRATO ESTABLE. - SALARIO:



21.500 ¿ BRUTOS/AÑO. - JORNADA INTENSIVA LOS VIERNES. - CRECIMIENTO PROFESIONAL EN EL ÁREA DE RECURSOS HUMANOS.Datos de contacto:CÓDIGO DE OFERTA: 102026573553 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (https://puntlabora.Gva.Es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=708953&cod2=0&t=EMP&lang=es). Si reside fuera de la Comunidad Valenciana, puede postularse enviando su currículo al correo electrónico [email protected] especificando en el correo su número de DNI/NIE y el número de la oferta 708953-0 como referencia.

📌 Técnicos Medios En Recursos Humanos, En General (Valencia)
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