¿Quiénes somos?

¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación.

El trabajo de VINCI Energies Spain está alineado con todas las ramas del Grupo VINCI, siendo líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética de las compañías como motores de la transformación de los negocios. Apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

Actualmente estamos buscando reforzar el equipo de Personas con un Técnico/a senior de RRHH para nuestras oficinas de Madrid.

Administración de personal

- Revisión de altas, bajas y modificaciones contractuales.
- Supervisar y armonizar los beneficios sociales conforme a las políticas internas.
- Coordinación y seguimiento del proveedor externo de nómina (BPO), asegurando la correcta gestión de incidencias, variables salariales y procesos administrativos asociados.
- Garantizar el adecuado control y mantenimiento de la documentación laboral, asegurando el cumplimiento normativo vigente.
- Revisar, controlar y optimizar los procesos administrativos del área de Recursos Humanos.

Relaciones laborales
- Gestionar procesos de contratación laboral, incluyendo la elaboración y revisión de cláusulas adicionales, anexos, novaciones y modificaciones contractuales.
- Interpretar y aplicar distintos convenios colectivos, proporcionando asesoramiento interno en materia laboral.
- Atender consultas laborales: Permisos, vacaciones, permisos, licencias, etc.
- Asesorar y dar apoyo en procesos vinculados a movilidad internacional y extranjería.
- Administrar y supervisar el sistema de registro horario,



realizando el seguimiento de incidencias, regularizaciones y reporting asociado.
- Interlocución y coordinación con servicios de asesoría externos en materia laboral: Procedimientos disciplinarios, despidos, modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo y alegaciones laborales.
- Impulsar la ejecución y seguimiento del Plan de Igualdad y otras iniciativas vinculadas a diversidad, inclusión y cumplimiento normativo.
- Participar en la definición, implantación y mejora de procedimientos de Recursos Humanos, colaborando en auditorías internas y externas y en el seguimiento de planes de acción.
- Colaborar en proyectos corporativos de transformación y mejora de los Recursos Humanos, incluyendo automatización de procesos, gestión del tiempo, transparencia salarial, cumplimiento normativo, protección de datos y planes de diversidad.
- Identificar oportunidades de mejora en procesos, herramientas y procedimientos de Recursos Humanos, contribuyendo a la profesionalización y evolución continua del área.

Requisitos:
- Grado en Relaciones laborales, Derecho, Psicología o similar.
- Al menos 5 años de experiencia profesional en las funciones descritas.
- Valorable experiencia previa en asesoría laboral
- Nivel de Inglés B2
- Competencias: Capacidad analítica. Proactividad y capacidad de organización. Buenas habilidades de comunicación.

Ofrecemos:
- Contratación estable y con posibilidades de crecimiento.
- Flexibilidad horaria de entrada/salida, jornada intensiva los viernes y en verano.
- Plan de retribución flexible: posibilidad de seguro médico, cheque guardería, ticket restaurante, bono transporte.

VINCI Energies está presente en 60 países y es líder integral en soluciones para la digitalización y la transición energética. xugodme En España, desarrolla su actividad a través de tres marcas: Omexom, Actemium y Axians.

📌 Técnico/a Senior de RRHH (Recoletos)
🏢 Vinci Energies Spain
📍 Recoletos