¿Buscas un proyecto dinámico donde tu trabajo tenga un impacto real? ¿Te gustaría formar parte de una de las mayores corporaciones del país en un momento histórico para ellos?

Desde Randstad Professional , estamos seleccionando un/a Técnico/a de RRHH para unirse al equipo de una multinacional líder global en el sector energético y de la movilidad.

Si te apasiona el área de operaciones de Recursos Humanos (HR Hard) y buscas un entorno corporativo de primer nivel, ¡sigue leyendo! ?

? ¿Cuál será tu misión? Asumirás un rol clave y polivalente, garantizando tanto la excelencia administrativa (HR Hard) como el mantenimiento de un clima laboral óptimo y el cumplimiento normativo. Tus retos serán:

- Relaciones Laborales y Asesoramiento: Ser el/la referente legal para las áreas de negocio. Proponer soluciones, gestionar el régimen disciplinario y elaborar expedientes complejos (MSCT, ERTEs, etc.).
- Gestión Sindical (RLT): Interlocución directa con la Representación Legal de los Trabajadores, seguimiento de procesos electorales y representación ante la Autoridad Laboral.
- Soporte Jurídico: Colaboración con letrados (internos/externos) para preparar procesos judiciales y negociar acuerdos que eviten pleitos.
- Administración de Personal: Apoyo en la gestión integral del ciclo del empleado (contratos, soporte a nómina,



incidencias) asegurando la actualización del sistema de gestión (SAP).

✅ ¿Qué perfil buscamos?

- Formación: Grado/Licenciatura en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o Derecho. (Muy valorable formación de posgrado en materia laboral).
- Experiencia: Al menos 2 años de experiencia combinando administración de personal y RRLL. Te adaptarás rápido si vienes de empresas del sector energético, retail o con dimensiones/complejidad de plantilla similares.
- Herramientas y Lenguaje: Nivel avanzado de Excel, PowerPoint y SAP. Valorable dominio de Inglés y/o Francés.
- Tus Soft Skills : Máximo rigor jurídico, agilidad en la toma de decisiones, alta orientación a negocio y excelentes dotes de interlocución y negociación.

? ¿Qué te ofrecemos?

- Proyecto: Contrato a plazo inicial de 6 meses con posibilidades reales de ampliación. ¡Una puerta de entrada a una empresa histórica!
- Condiciones: Paquete salarial competitivo.
- Flexibilidad: Jornada con flexibilidad horaria para que puedas conciliar de verdad tu vida personal y profesional. ⚖️

? ¿Aceptas el reto? Si te motiva gestionar el talento desde una perspectiva integral y legal en un entorno dinámico, ¡queremos conocerte!

📌 Generalista RRHH - temporal (Madrid)
🏢 Randstad España
📍 Madrid