Consultora especializada en recursos humanos incorpora
a su equipo un/a Técnico/a de Selección de Personal . La persona
seleccionada será responsable de gestionar y coordinar los procesos
de selección para nuestros clientes, asegurando la adecuada
identificación y atracción de talento. RESPONSABILIDADES Y TAREAS :
Gestión integral de procesos de selección : Redacción y publicación
de ofertas de empleo en diversos portales especializados. Búsqueda
directa de perfiles, head hunting Cribado y selección de CVs,
atendiendo a los requisitos de cada puesto. Entrevistas telefónicas
y presenciales para evaluar la experiencia, habilidades y
adecuación de las candidatura a los perfiles requeridos. Decidir y
administrar pruebas técnicas, psicométricas o de competencias, en
función de las necesidades de cada puesto y cliente. Coordinación
de entrevistas con los responsables de selección de los clientes.
Elaboración y presentar informes detallados con las recomendaciones
sobre las candidaturas más adecuadas. Atención y asesoramiento al
cliente :
Comunicación fluida con los clientes para entender sus
necesidades de selección y aportar soluciones personalizadas.
Asesoramiento sobre el perfil de las candidaturas y riesgos y
tendencias del mercado de empleo. Seguimiento de los procesos de
selección, garantizando que se cumplan los plazos y requisitos
establecidos. Gestión de base de datos de candidaturas :
Actualización y mantenimiento de la base de datos de candidaturas.
Identificación de posibles candidaturas para futuras vacantes,
elaborando una red de talento continua. Análisis y reportes :
Reportes de la evolución de los procesos de selección. Análisis de
los resultados de los procesos para detectar áreas de mejora.
REQUISITOS: Formación académica : Titulación universitaria en
Psicología, Recursos Humanos, Sociología, Derecho, Empresariales, o
especialidades afines a selección de personal. Formación
complementaria : Valorable formación específica en gestión de
selección, coachin
📌 TÉCNICO/A DE SELECCIÓN DE PERSONAL (Aragón)
🏢 Lexia Consultores
📍 Aragón
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.