Responsabilidades Atender y gestionar las consultas laborales de clientes (teléfono y email). Tramitar altas y bajas de trabajadores en plazo ante la Seguridad Social. Elaborar contratos laborales y comunicarlos al SEPE.

Gestionar nóminas y procesos laborales recurrentes, en coordinación con el equipo. Realizar envíos de Seguros Sociales mediante SILTRA y gestión de CRA y fichero FIE. Informar a clientes sobre procesos de IT y situaciones laborales.

Realizar simulaciones de despido y gestionar finiquitos cuando sea necesario. Comunicar bajas, IT y variaciones a la TGSS.

Requisitos Formación en Relaciones Laborales, FP de RRHH o similar.

Experiencia mínima de 2 años en asesoría laboral o ambiente multicliente. Conocimiento de herramientas como A3 (valorable),

SILTRA, CRA y fichero FIE.

Experiencia en gestión de nóminas y administración laboral. Orientación al cliente y capacidad de comunicación. Perfil organizado, comprometido y con capacidad de aprendizaje.

📌 Técnico/a de Recursos Humanos (Madrid)
🏢 Behum
📍 Madrid