En Grupo UB, empresa especializada en la externalización de servicios con presencia en diferentes sectores y centros de trabajo, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Relaciones Laborales para nuestro equipo de RRHH en Zaragoza.
Buscamos una persona con experiencia en gestión laboral que quiera incorporarse a un entorno dinámico, con autonomía y contacto directo con los diferentes centros de trabajo.
El puesto ofrece una visión muy completa del área laboral: desde contratación y nómina hasta relaciones laborales, gestión de convenios, régimen disciplinario y apoyo en procedimientos laborales.
¿Cuáles serán tus funciones?
Gestión de altas, bajas, contratos, modificaciones contractuales, IT, permisos y demás movimientos de personal.
Gestión y seguimiento del ciclo completo de nómina.
Cálculo y regularización de IRPF, liquidaciones y conceptos salariales.
Gestión y presentación de Seguros Sociales e impuestos relacionados con el área laboral.
Aplicación e interpretación de convenios colectivos y normativa laboral.
Resolución de consultas e incidencias laborales de los diferentes centros de trabajo.
Asesoramiento y soporte a responsables y equipos internos en materia laboral.
Gestión de medidas disciplinarias y preparación de la documentación correspondiente.
Participación en procedimientos laborales y administrativos: Inspecciones de Trabajo, actos de conciliación y otros procedimientos.
Coordinación y seguimiento de procesos electorales y representación legal de los trabajadores.
Participación en reuniones con comités de empresa y delegados/as de personal.




Elaboración y análisis de informes y costes laborales.
Colaboración con el resto del equipo de RRHH en los diferentes proyectos y necesidades del área.
¿Qué buscamos?
Formación relacionada con Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho Laboral o similar.
Al menos 1 año de experiencia en gestión laboral.
Conocimientos de nóminas, contratación, Seguridad Social y legislación laboral.
Experiencia en interpretación y aplicación de convenios colectivos.
Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
Se valorará experiencia trabajando con un volumen elevado de plantilla y diferentes centros de trabajo/convenios.
Buscamos una persona organizada, resolutiva, con iniciativa y capacidad para gestionar diferentes prioridades.
¿Qué ofrecemos?
Incorporación a un equipo de RRHH consolidado, con participación directa en la gestión laboral de diferentes proyectos y centros de trabajo.
Un puesto polivalente que permite adquirir una visión global de las Relaciones Laborales.
Autonomía y responsabilidad en la gestión diaria.
Posibilidades de aprendizaje y desarrollo dentro del área de RRHH.
En oficina en nuestras oficinas de PLAZA (Zaragoza).
Horario de lunes a jueves de 8:30 a 17:30 h y viernes y Agosto de 8:00 a 15:00 h, con flexibilidad de entrada y salida.
Condiciones económicas a concretar en función de la experiencia y conocimientos aportados.
Si tienes experiencia en gestión laboral y buscas un proyecto donde puedas seguir desarrollándote, asumir responsabilidades y trabajar en un entorno dinámico, queremos conocerte.

📌 Técnico/a Relaciones Laborales (Zaragoza)
🏢 GRUPO UB
📍 Zaragoza