Descripción del puesto:
Actualmente contamos con vacantes en Madrid y Bilbao paraun/a
Data Scientist especializado en el diseño y desarrollo de
modelos predictivos y de inferencia
para unirse a un equipo de datos en crecimiento y participar en la construcción de productos analíticos escalables y de alto impactoque quieran desarrollar su carrera profesional en GFT. Buscamos personas entusiastas, con iniciativa y ganas de seguir aprendiendo, que deseen crecer en un entorno multicultural, dinámico, cooperativo y lleno de retos.
¿Qué estamos buscando?
Aunque dependerán de tus conocimientos y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían:
Identificar casos de uso susceptibles de resolverse mediante ML.
Diseñar, entrenar y validar modelos predictivos.
Desarrollar modelos de scoring, clasificación, clustering y propensión.
Trabajar en casos de uso relacionados con Customer Scoring, KYC, riesgo y personalización.
Realizar feature engineering y análisis exploratorio.
Definir métricas y procedimientos de evaluación.
Trabajar conjuntamente con Data Engineering para industrializar modelos.
Utilizar la plataforma de datos como fuente de información para entrenamiento e inferencia.
Participar en el diseño de capacidades de ML reutilizables.
Requisitos:
Experiencia de
6 años o más
en rol similar
Python y SQL.
Machine Learning supervisado y no supervisado.
Scoring y modelos de inferencia.
Feature engineering.
Evaluación y monitorización de modelos.
GCP y ecosistema de ML.
BigQuery.
MLOps.
Muy valorable experiencia en riesgo, KYC, fraude, propensión o scoring en banca.
Competencias personales:
Trabajo en equipo
Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar.
Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras
Ofrecemos:
En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares
📌 Data Scientist (Madrid)
🏢 GFT Technologies España
📍 Madrid
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.