Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Barcelona)Disponibilidad para viajar internacionalmente: Aproximadamente 30%Importante compañía internacional busca incorporar un/a Regional Marketing & Communications Leader para liderar la estrategia de marketing y comunicación en distintos mercados internacionales.La persona seleccionada será responsable de impulsar la evolución de la función de Marketing & Comunicación hacia un modelo regional más integrado, coordinando campañas 360º de alto impacto y garantizando una ejecución consistente en todos los mercados.Buscamos un perfil estratégico, creativo y orientado al negocio, con experiencia liderando equipos, gestionando campañas de comunicación integradas y desarrollando iniciativas de marketing que contribuyan directamente al crecimiento del negocio.Responsabilidades principalesLiderazgo y estrategia regional de Marketing y Comunicación.- Liderar, desarrollar y potenciar el equipo regional de Marketing y Comunicación, promoviendo una cultura de colaboración, excelencia y orientación a resultados.- Definir las prioridades estratégicas del área, el calendario anual de comunicación y el roadmap de campañas en alineación con los objetivos de negocio.- Garantizar la coherencia de marca, la calidad de las campañas y la eficiencia en la ejecución de iniciativas en los diferentes mercados.- Impulsar una visión innovadora y centrada en el cliente, incorporando tendencias y mejores prácticas del mercado.Desarrollo y coordinación de campañas 360º:- Liderar el desarrollo, adaptación e implementación regional de campañas integradas dirigidas tanto a clientes finales como a canales y socios comerciales.- Transformar prioridades de negocio y lanzamientos de producto en campañas sólidas, escalables y orientadas a resultados.- Garantizar la integración efectiva entre canales online y offline, incluyendo materiales para puntos de venta, relaciones públicas, contenidos digitales, sitios web, e-commerce, CRM, email marketing, redes sociales y medios de pago.- Coordinar agencias creativas, digitales y de medios durante todas las fases de las campañas, desde el briefing hasta la evaluación de resultados.Marketing Digital,



Paid Media y Social Media.- Definir los principios de activación digital y las directrices regionales de medios para asegurar una estrategia integrada entre canales propios, ganados y de pago.- Supervisar la planificación y ejecución de campañas de paid media en buscadores, redes sociales, vídeo, display y otros canales digitales relevantes.- Impulsar la estrategia de contenidos, redes sociales e iniciativas con influencers o líderes de opinión en colaboración con equipos locales y agencias.- Promover una cultura basada en datos mediante el uso de herramientas de analítica, cuadros de mando y plataformas de automatización.Gestión de marca y contenidos.- Liderar el desarrollo de herramientas y materiales de campaña que faciliten una implementación eficiente en los diferentes mercados.- Garantizar la calidad y coherencia de los activos de comunicación y marketing, tanto para entornos B2C como B2B.- Colaborar estrechamente con los equipos de producto y negocio para asegurar mensajes claros, relevantes y alineados con los objetivos comerciales.Gestión del cambio y coordinación regional.- Liderar la transición hacia un modelo de marketing más coordinado y productivo a nivel regional.- Definir procesos, formas de trabajo, responsabilidades y modelos de gobernanza que faciliten una ejecución consistente y escalable.- Influir y generar alineamiento entre los distintos stakeholders internos y externos para impulsar nuevas formas de colaboración.Análisis de resultados y gestión presupuestaria.- Definir indicadores clave y marcos de medición para evaluar el rendimiento de las campañas.- Gestionar presupuestos de marketing y optimizar la inversión en medios, agencias y recursos externos.- Impulsar procesos de mejora continua mediante el análisis de resultados y la identificación de mejores prácticas.¿Qué buscamos?Formación- Titulación universitaria en Marketing, Comunicación, Administración y Dirección de Empresas,



Economía o similar.- Se valorará formación de especialización o posgrado en Marketing o Comunicación.Experiencia- Más de 8 años de experiencia en Marketing, Comunicación, Brand Management, Marketing Digital o áreas relacionadas.- Experiencia demostrada liderando equipos y proyectos en entornos internacionales y multiculturales.- Trayectoria consolidada desarrollando campañas integradas 360º combinando canales online y offline.- Experiencia en gestión de agencias creativas, digitales y de medios.- Se valorará experiencia previa en compañías de gran consumo, bienes de consumo, retail o agencias de marketing y comunicación.Competencias- Liderazgo y capacidad para desarrollar equipos de alto rendimiento.- Visión estratégica con una sólida orientación al negocio.- Capacidad para convertir objetivos comerciales en planes de comunicación efectivos.- Excelentes habilidades de comunicación, influencia y gestión de stakeholders.- Alta orientación a resultados y toma de decisiones basada en datos.- Capacidad para liderar procesos de transformación y cambio organizativo.- Perfil colaborativo, proactivo y altamente organizado.Conocimientos técnicos- Conocimiento sólido de marketing digital, paid media, redes sociales, estrategia de contenidos y medición de campañas.- Experiencia trabajando con herramientas de analítica y reporting.- Se valorará conocimiento de plataformas como Google Analytics 4, herramientas de gestión de redes sociales, CMS, DAM, PIM, Power BI y soluciones de automatización de marketing.Idiomas- Nivel profesional de español e inglés imprescindible.- Se valorará el conocimiento de otros idiomas.¿Qué ofrecemos?- Incorporación a una compañía internacional con una fuerte orientación al crecimiento y la innovación.- Una posición estratégica con impacto directo en el desarrollo del negocio y la evolución de la función de Marketing y Comunicación.- Entorno dinámico, colaborativo y multicultural.- Oportunidad de liderar proyectos regionales y contribuir a la transformación de la organización.Proceso confidencial: Por motivos de confidencialidad, determinados detalles sobre la compañía se compartirán únicamente con las personas que avancen en las siguientes fases del proceso de selección.

📌 Regional Marketing & Communications Leader (Vallés)
🏢 Empresa Confidencial
📍 Vallés