Técnico/a Administrativo/a de Recursos HumanosEn ROIG Construcciones, somos una empresa con 40 años de trayectoria en el sector de la edificación, reconocida por nuestro compromiso con la calidad, la innovación y la satisfacción de nuestros clientes.Buscamos incorporar un/a Técnico/a Administrativo/a de Recursos Humanos para formar parte del área de Personas y participar en la gestión diaria de los principales procesos administrativos y operativos de RR. HH.Buscamos una persona organizada, resolutiva y orientada al detalle, que quiera desarrollar su trayectoria profesional en el área de Recursos Humanos desde una posición principalmente operativa y administrativa.La persona seleccionada dará soporte a la Responsable de Recursos Humanos en la gestión del día a día del departamento, asegurando el correcto tratamiento de la documentación laboral, el seguimiento de incidencias, la coordinación con la asesoría laboral y el apoyo en los procesos de selección, formación y onboarding.Es una posición adecuada para una persona que disfrute de la gestión, el orden, el seguimiento de procesos y la atención a las personas, y que busque consolidarse profesionalmente dentro de un departamento de RR. HH.- Gestión y actualización de documentación laboral.- Preparación y seguimiento de contratos, anexos y comunicaciones.- Coordinación con la asesoría laboral para la gestión de nóminas.- Seguimiento de incidencias de nómina, absentismo,



dietas y horas.- Mantenimiento y actualización de los registros de personal.Formación y desarrollo- Coordinación de acciones formativas.- Gestión de inscripciones y seguimiento de asistencia.- Apoyo en la gestión de FUNDAE- Soporte administrativo en procesos de evaluación del desempeño.Selección y onboarding- Publicación de ofertas y gestión de candidaturas.- Criba curricular y primeras entrevistas.- Gestión del proceso de onboarding y documentación de nuevas incorporaciones.Atención a las personas- Atención y resolución de consultas habituales de los empleados.- Seguimiento de solicitudes e incidencias.- Facilitar una atención cercana y ágil a las personas de la organización.- Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración o similar.- 1-3 años de experiencia en administración de personal o funciones operativas de RR. HH.- Conocimientos básicos de contratación, nómina, absentismo y normativa laboral.- Manejo de herramientas ofimáticas y, valorable, experiencia con software de RR. HH.- Se valorará experiencia en asesoría laboral o departamento de RR.HH- Organización, planificación y atención al detalle.- Orientación al servicio interno y atención al empleado.- Comunicación clara y efectiva.- Discreción y confidencialidad en el manejo de datos.- Capacidad de priorización y gestión simultánea de tareas.- Escucha activa y orientación a la resolución de incidencias.- Teletrabajo 1 día a la semana en modalidad remota.- Viernes intensivos Jornada intensiva todos los viernes del año.- Verano intensivo Jornada intensiva todos los días durante julio y agosto.- Remuneración competitiva- Vacaciones entre 32 y 33 días laborales anuales de vacaciones- Office Disponemos de un office equipado para que puedas comer. Cafés, tes y más complementos#J-18808-Ljbffr

📌 Técnico/A Administrativo/A De Recursos Humanos (Barcelona)
🏢 ROIG Construccions
📍 Barcelona