¿Te apasiona la tecnología, la innovación y crear soluciones con impacto real?
En Raona ayudamos a las empresas a transformar la forma en la que trabajan a través de tecnología
Microsoft, IA, automatización y Digital Workplace.
Llevamos
más de 20 años
anticipándonos al futuro tecnológico y hoy somos un equipo internacional de más de
360 personas
repartidas entre
España, Andorra, Argentina y Colombia.
Trabajamos con grandes compañías de múltiples sectores, desarrollando soluciones innovadoras que mejoran la experiencia de las personas, impulsan la productividad y generan impacto real en negocio.
Pero más allá de la tecnología, hay algo que nos define especialmente: nuestra cultura. Apostamos por la autonomía, la flexibilidad, el aprendizaje continuo y un ambiente cercano donde las ideas cuentan y las personas pueden crecer de verdad.
Si buscas un lugar donde crecer, aportar y rodearte de gente con pasión por la tecnología, sigue leyendo
La oportunidad
Buscamos incorporar un/a
Ingeniero/a Azure Cloud
para unirse a nuestro equipo.
Estas serán algunas de tus responsabilidades:
Resolución de tickets de incidencias en Azure.
Despliegue y creación de la arquitecturas en Azure.
Integración de otras arquitecturas.
Mejora y saneamiento de la infraestructura.
Implantación y evaluación de impacto de las mejoras de seguridad.
Conocimiento sobre implantación de Google y AWS.
Conocimiento sobre App Gateway, conectividad
Participa en proyectos innovadores, colaborando con equipos multidisciplinares y siendo parte activa en la evolución de las soluciones y procesos.
Lo que buscamos en ti
Nos encantará conocerte si cuentas con:
Gran capacidad de trabajo en equipo,
Amplios conocimientos en arquitectura Azure a nivel de:
Creación
Despliegues
Integración de otras arquitecturas
Resolución de incidencias.
Implantación de mejoras de seguridad
Valorable conocimientos en AWS y Google Cloud
Muy valorable certificaciones relacionadas con Azure.
Y, sobre todo,
📌 Ingeniero Azure Cloud (Madrid)
🏢 Tamarind Intelligence
📍 Madrid
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.