¿Tienes experiencia coordinando proyectos de integración y promoviendo la adopción de nuevas arquitecturas tecnológicas? Buscamos un/a Application Development & Integration Lead con una sólida capacidad de liderazgo técnico, visión estratégica y orientación a la mejora continua, capaz de coordinarse con equipos de desarrollo, impulsar la evolución tecnológica de nuestras aplicaciones y garantizar la calidad de las soluciones implementadas. Coordinar el área técnica de desarrollo de aplicaciones e integraciones. Liderar técnicamente los proyectos de evolución y modernización tecnológica de aplicaciones corporativas. Garantizar la correcta aplicación de estándares de desarrollo, arquitectura, seguridad y buenas prácticas de programación. Definir y supervisar estrategias de desarrollo basadas en arquitecturas modulares, microservicios, APIs y servicios web. Participar activamente en la implementación técnica (“hands-on”), contribuyendo directamente en tareas de desarrollo, configuración, integración y documentación cuando sea necesario para asegurar la calidad y viabilidad de las soluciones. Coordinar la planificación técnica, seguimiento y entrega de proyectos de desarrollo e integración. Revisar y validar diseños técnicos, propuestas de arquitectura y soluciones desarrolladas tanto interna como externamente. Desarrollar prototipos, pruebas de concepto y soluciones técnicas, facilitando la toma de decisiones y acelerando la ejecución de los proyectos. Coordinar y supervisar proveedores tecnológicos, validando entregables y asegurando el cumplimiento de los estándares definidos. Participar en la evaluación de nuevas tecnologías, herramientas y plataformas que aporten valor al ecosistema tecnológico. Impulsar la automatización, la calidad del software y la mejora continua de los procesos de desarrollo.



Promover el uso de herramientas de IA como soporte al ciclo de desarrollo de software. Facilitar la comunicación entre las áreas técnicas y de negocio para garantizar la correcta definición y ejecución de los proyectos. Mantener y actualizar la documentación técnica, participando directamente en su elaboración para asegurar precisión y utilidad operativa. Para desarrollar este rol es necesario Mentalidad analítica y orientación a la resolución de problemas complejos. Capacidad para coordinar equipos técnicos y gestionar el cambio organizativo. Capacidad para tomar decisiones técnicas alineadas con los objetivos de negocio. Habilidades de comunicación y liderazgo para coordinar equipos multidisciplinares. Visión estratégica para impulsar la evolución tecnológica de la organización. Capacidad para validar arquitecturas, desarrollos e integraciones desde una perspectiva de calidad, seguridad y escalabilidad. Experiencia en metodologías ágiles y gestión de proyectos tecnológicos. Perfil técnico con enfoque práctico (“hands-on”), cómodo combinando responsabilidades de liderazgo con ejecución directa en desarrollo, integración y resolución de problemas técnicos. Remuneración competitiva en función de la aportación del perfil, lo informaremos en la primera fase del proceso Valoramos el bienestar y la calidad de vida de nuestros colaboradores y sabemos que cada persona tiene necesidades diferentes, nuestro salario emocional es:



Horario flexible 38-40 días de vacaciones por año devengado Trabajo presencial, con la posibilidad de trabajar un día a la semana de forma remota, dependiendo de la naturaleza del trabajo. Descuento del 50% en en el menú del mediodía en el restaurante de nuestra Universidad. Parking para el personal en el Campus de Barcelona. Desarrollo profesional: Oportunidad para definir y crecer en tu carrera profesional con acceso a formación continua en habilidades, técnicas de venta, idiomas, y más. Entorno de trabajo colaborativo: forma parte de un equipo dinámico, motivado y apasionado, en un entorno que fomenta la iniciativa, la calidad humana y el esfuerzo constante. Grado universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería de Software o disciplinas afines. Se valorarán certificaciones relacionadas con arquitectura de software, gestión de proyectos o metodologías ágiles. Experiencia Experiencia previa liderando equipos de desarrollo o desempeñando funciones de Technical Lead, Development Manager, Software Architect y DevOps Experiencia en proyectos de integración de sistemas y transformación tecnológica. Experiencia en coordinación de proveedores tecnológicos y gestión de proyectos de desarrollo. Valorable experiencia en entornos educativos, universitarios o instituciones con ecosistemas tecnológicos complejos. Habilidades interpersonales Liderazgo y capacidad de influencia. Orientación a resultados y mejora continua. Excelentes habilidades de comunicación. Capacidad para gestionar relaciones con múltiples áreas y proveedores. Trabajo en equipo y colaboración transversal. Proactividad, iniciativa y capacidad para impulsar cambios tecnológicos. Tecnologías valoradas Herramientas de Quality Assurance (QA) Herramientas de IA aplicadas al desarrollo de software

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📌 Technical Lead - Applications & Integrations (Madrid)
🏢 Universitat Internacional de Catalunya
📍 Madrid