Participar en la migración progresiva de aplicaciones de Java 8 a Java 25. Realizar desarrollos, correcciones y refactorizaciones para garantizar la compatibilidad con las nuevas versiones de la JVM. Identificar y resolver incompatibilidades derivadas de la evolución del lenguaje y la plataforma Java. Garantizar la convivencia temporal entre componentes Java 8 y versiones más recientes. Diseñar y mantener la arquitectura de build del mono-repositorio, trabajando con Maven y Gradle. Gestionar dependencias transversales, ámbitos de compilación y optimización de procesos de build y pipelines. Liderar técnicamente la migración de Tomcat 8 → Tomcat 9 → Tomcat 10. Colaborar con los equipos de Plataforma para alinear infraestructuras y entornos de ejecución. Acompañar la transición hacia Jakarta EE y resolver las incompatibilidades asociadas. Definir junto a QA la estrategia de validación y no regresión. Participar en la automatización de pruebas y en la resolución de incidencias durante las campañas de testing. Amplia experiencia como desarrollador/a Java y en proyectos de migración tecnológica. Dominio avanzado de Java 8, 17, 21 y 25. Experiencia sólida con Maven, Gradle y Spring Boot. Excelente conocimiento del funcionamiento interno de la JVM y de las problemáticas de compatibilidad entre versiones. Experiencia con arquitecturas multi-módulo y mono-repositorios complejos. Amplia experiencia con Tomcat, especialmente en migraciones entre las versiones 8, 9 y 10. Experiencia trabajando en entornos CI/CD. Capacidad de análisis, autonomía y coordinación transversal con equipos técnicos.



Participar en la migración progresiva de aplicaciones de Java 8 a Java 25. Realizar desarrollos, correcciones y refactorizaciones para garantizar la compatibilidad con las nuevas versiones de la JVM. Identificar y resolver incompatibilidades derivadas de la evolución del lenguaje y la plataforma Java. Garantizar la convivencia temporal entre componentes Java 8 y versiones más recientes. Diseñar y mantener la arquitectura de build del mono-repositorio, trabajando con Maven y Gradle. Gestionar dependencias transversales, ámbitos de compilación y optimización de procesos de build y pipelines. Liderar técnicamente la migración de Tomcat 8 → Tomcat 9 → Tomcat 10. Colaborar con los equipos de Plataforma para alinear infraestructuras y entornos de ejecución. Acompañar la transición hacia Jakarta EE y resolver las incompatibilidades asociadas. Definir junto a QA la estrategia de validación y no regresión. Participar en la automatización de pruebas y en la resolución de incidencias durante las campañas de testing. Amplia experiencia como desarrollador/a Java y en proyectos de migración tecnológica. Dominio avanzado de Java 8, 17, 21 y 25. Experiencia sólida con Maven, Gradle y Spring Boot.



Sobresaliente conocimiento del funcionamiento interno de la JVM y de las problemáticas de compatibilidad entre versiones. Experiencia con arquitecturas multi-módulo y mono-repositorios complejos. Amplia experiencia con Tomcat, especialmente en migraciones entre las versiones 8, 9 y 10. Experiencia trabajando en entornos CI/CD. Capacidad de análisis, autonomía y coordinación transversal con equipos técnicos. Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16,000 profesionales. Si quieres, podrás disfrutar de movilidad geográfica y participar en proyectos internacionales de gran escala. Nuestra misión es crear proyectos innovadores que faciliten la vida de nuestros clientes, contratando a los mejores profesionales y asegurándonos de que se sientan plenamente realizados en su trabajo. En SII Group Spain respondemos a las necesidades de diversas industrias a través de Servicios y Soluciones Digitales, IT e Ingeniería. Combinamos experiencia en IT y desarrollo de software con capacidades en ingeniería de fabricación, sistemas, mecánica y eléctrica, así como en sistemas embebidos, ofreciendo soluciones integrales que impulsan la transformación digital y la innovación, alineadas con nuestros pilares estratégicos: Growth, People & ESG. Buscamos ser el mejor lugar para trabajar, un reconocimiento respaldado por la certificación Great Place to Work por cuarto año consecutivo, gracias a la valoración positiva de nuestros/as profesionales en credibilidad, respeto, honestidad, orgullo y compañerismo.

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📌 Senior Java Developer (Madrid)
🏢 Groupe Sii
📍 Madrid