¿Te apasiona el ámbito de las Relaciones Laborales y quieres formar parte de una compañía internacional en constante crecimiento?

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Buscamos incorporar un/a Técnico de Relaciones Laborales y Recursos Humanos para reforzar el departamento, participando activamente en la gestión laboral, el asesoramiento interno y el desarrollo de proyectos estratégicos relacionados con la organización.
Se trata de una posición con una visión generalista de RRHH, pero con un peso importante en Relaciones Laborales, normativa laboral y gestión de personas, con la misión de ser la persona de referencia en materia laboral y de relaciones con los empleados, garantizando el cumplimiento normativo y contribuyendo al desarrollo de políticas y procedimientos que impulsen un ambiente de trabajo sólido y alineado con la estrategia de la compañía.
Tus principales responsabilidades serán:
- Asesorar empleados en materia laboral,



resolviendo consultas relacionadas con legislación laboral, convenios colectivos y normativa vigente.
- Gestionar y coordinar las relaciones con la representación legal de los trabajadores y participar en reuniones con el comité de empresa.
- Coordinar acciones relacionadas con el Plan de Igualdad, seguimiento de medidas y cumplimiento normativo.
- Gestionar la relación con mutuas colaboradoras y realizar el seguimiento del absentismo laboral, impulsando medidas orientadas a su reducción.
- Supervisar y coordinar acciones formativas, incluyendo la gestión de formación bonificada.
- Participar en procesos de selección y atracción de talento para diferentes posiciones de la compañía.
- Colaborar en auditorías laborales y auditorías no financieras, asegurando la correcta recopilación y seguimiento de la documentación requerida.

Se requiere:
- Conocimiento profundo de legislación laboral, convenios colectivos, Estatuto de los Trabajadores y nor

📌 TÉCNICO EN RR.LL. Y (Algaida)
🏢 etalentum Selección
📍 Algaida