Experteer Overview In deze rol ondersteun je de Nederlandse HR-operaties en payroll als het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en supervisors. Je zorgt voor een soepele HR administratie, payrollprocessen en compliance across meerdere locaties, en beheert het HR-systeem (Oracle) mee. Je werkt nauw samen met de Country HR Manager en andere teams om processen te verbeteren en HR-digitalisering te stimuleren. Je draagt bij aan onboarding, offboarding, verzuimbegeleiding en leaseauto-coördinatie in een internationale, familiegerichte werkomgeving. De positie biedt groei binnen een Central Europe HR Cluster met een hybride werkomgeving in Barcelona.Compensaciones / Ventajas
- Payroll coördinatie en mutatiecontrole, inclusief SOx-controles voor Nederlandse locaties
- Beheer van HR-Administratie en mutaties voor vestigingen
- Verwerken en updaten van medewerker gegevens in HR-systemen
- Eerstelijns HR-advies en ondersteuning aan medewerkers en supervisors




- Escaleren van complexe HR-vragen naar de Country HR Manager
- Registratie van ziekmeldingen en herstelmeldingen in het HR-systeem
- Coördineren van leaseauto’s en contractbeheer
- Ondersteunen van onboarding en offboarding
- Signaleren en bijdragen aan procesverbetering en digitaliseringResponsabilidades
- Uitgebreide kennis van payrollprocessen, compliance en HR administratie
- Ervaring met HR-systemen, bij voorkeur Oracle en Cobra
- Sterke communicatieve vaardigheden en schakelflexibiliteit op verschillende niveaus
- Discreet en integer omgaan met vertrouwelijke informatie
- Proactieve, zelfstandige werkhouding en teamgerichte samenwerkingRequisitos principales
- hybride werkregeling (3+2)
- internationale omgeving
- mogelijkheden binnen HR Shared Service Center
- toekomstige uitbreiding van taken na SSC-ontwikkeling

📌 Human Resources Coordinator (Barcelona)
🏢 Americold
📍 Barcelona