SectorServicios de RRHH Requisitos mínimos -Formación en Grado Superior, Relaciones Laborales, Derecho, RRHH o similares.

- Habituado/a al uso del paquete ofimático y destreza en el uso de las nuevas tecnologías en general.
- Al menos 2 años de experiencia en puestos similares.
- Experiencia demostrable en empresas de SERVICIOS o similar.

Descripción Necesitamos incorporar para nuestra empresa un/a Tecnico de RRHH para la gestión de nóminas.

Tus principales funciones serán: -Conocimientos de nómina del ciclo completo para resolver las consultas de los empleados. -Altas y bajas en la seguridad social. -Presentación de seguros sociales -Preparación y gestión de la documentación relativa a las relaciones laborales contratación, cambios contractuales, despidos, finiquitos, certificados etc...).

-Conocimientos de Siltra, Delta, sistema Red y contrata. -Confección y trámite en Red de novaciones contractuales: ampliaciones, reducciones, cambio de grupo de cotización, etc. -Seguimiento y control de absentismos por IT y AT: envío y recepción de bajas, altas y partes de confirmación de IT.

-Conocimiento de legislación en Centros Especiales de Empleo. *Retribución según Valia.

📌 Técnico/a laboral (Lugo)
🏢 EMPRESAS DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS
📍 Lugo