Human Resources Operator en 100% En remoto.
Human Resources Operator

Estamos buscando un perfil que nos ayude a potenciar los procesos de contratación onboarding/offboarding y desarrollo del talento. Además participará activamente en el área laboral de recursos humanos.

Un perfil técnico con habilidades comunicativas y docentes que permitan lograr la estrategia de la gestión del talento humano aplicado en los procesos de selección los planes de formación y el desarrollo del talento.

Tareas que realizarás
- Trabajarás en la gestión de los de planes de carrera y el plan de formación.
- Te ocuparás de los procesos de contratación.
- Acompañarás a los nuevos empleados en el proceso de entrada (onboarding).
- Darás soporte activo en el área laboral de recursos humanos.

Requisitos mínimos
- Experiência en docencia pública o privada.




- Grado Medio o Superior en Informática o similar. Valoraremos formación universitaria.
- Persona apasionada de la formación y de los planes de formación.
- Persona ordenada que le guste organizar la información.
- Buena comunicación oral y escrita
- Experiência laboral mínima de 3 años en áreas relacionadas con Tecnologías y/ o

docencia

Se valorará positivamente
- Conocimientos en gestión y desarrollo de planes de formación
- Conocimientos expertos en gestión y uso de herramientas de recruitment.
- Conocimientos en sistemas de evaluación del desempeño
- Competencias avanzadas en comunicación y StoryTelling
- Coaching and Mentoring
- Conocimientos avanzados en gestión de proyectos

excel, word

📌 Human Resources Operator, 100% en Remoto (España)
🏢 CDmon
📍 España