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Desde la división Legal de #Hays, para nuestro cliente, compañía líder con presencia nacional en el

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. - Asesoramiento laboral recurrente a los distintos centros de trabajo, a los delegados y responsables de los distintos aeropuertos.- Gestión de expedientes disciplinarios y procedimientos sancionadores.- Redacción de escritos y soporte en materia de absentismo, accidentes de trabajo y conflictos laborales.- Gestión y seguimiento de inspecciones de trabajo.- Participación en actos de conciliación (SMAC).- Asistencia puntual a procedimientos judiciales laborales.- Participación en procesos de negociación colectiva y relaciones sindicales.- Interlocución con comités de empresa y secciones sindicales.- Colaboración en la implantación, seguimiento y evaluación de Planes de Igualdad.



- Grado en Derecho.- Máster de Acceso a la Abogacía.- Colegiación o posibilidad de colegiarse.- Experiencia de 3 años en departamento de Relaciones Laborales o despacho laboralista.- Experiencia acreditada en Planes de Igualdad.- Conocimientos sólidos de Derecho Laboral individual y colectivo.- Disponibilidad para desplazamientos puntuales.é - Incorporación a una compañía de referencia con presencia nacional.- Plan de crecimiento profesional.- Salario acorde con la experiencia aportada.- 1 día de teletrabajo semanal (según organización del equipo).- Flexibilidad horaria de entrada entre las 08:00 y las 09:00 horas.- Jornada intensiva los viernes y en verano.- 30-31 días de vacaciones.- Oficinas ubicadas en Pozuelo de Alarcón, con facilidad de aparcamiento. Si encaja con tu perfil y estás planteándote un cambio, no dudes en contactar.

📌 Abogado Laboralista 3 Años (Madrid)
🏢 Hays
📍 Madrid