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Gobierno de identidades y accesos (IAM).Gestión de identidades no humanas (NHI).Administración de roles y permisos. RBAC y modelos de control de acceso.

Procesos de aprovisionamiento y ciclo de vida de identidades.

Revisión y certificación de accesos.

Gestión de credenciales, secretos y certificados.

Conocimientos de entornos PAM (CyberArk, BeyondTrust o similares).Conocimientos de modelos Zero Trust (valorable).TITULACIÓN ACADÉMICAGrado Universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulaciones afines. EXPERIENCIA mínima de 5 años en: Administración y gobierno de identidades en Microsoft Entra ID.Gestión de accesos y permisos en entornos corporativos.

Definición y ejecución de procesos IAM.Active Directory y gestión del ciclo de vida de identidades.

Auditorías, recertificaciones y controles de acceso.

Gestión de identidades no humanas (NHI), cuentas de servicio y accesos privilegiados.



FUNCIONESAdministración y gobierno de identidades en Microsoft Entra ID.Gestión de identidades no humanas (NHI): cuentas de servicio, aplicaciones, certificados y credenciales.

Definición y mejora de procesos IAM.Gestión del ciclo de vida de identidades y accesos.

Administración de roles, perfiles y permisos.

Ejecución de revisiones periódicas de acceso y campañas de certificación.

Implantación y seguimiento de controles de seguridad relacionados con identidad digital.

Colaboración con equipos de ciberseguridad, infraestructura y aplicaciones.

Modalidades contractuales: Contrato indefinido.

Posibilidad real de crecimiento profesional.

Proyecto estable y de larga duración.

Modalidad Remoto 100%Rango salarial según experiencia y valíaVALORABLEExperiencia con CyberArk, SailPoint o One Identity.

Conocimientos de MFA, Conditional Access y Privileged Identity Management (PIM).Experiencia en grandes entornos corporativos o internacionales.

Certificaciones relacionadas con Microsoft, IAM o Ciberseguridad. xcskxlj ¿¿¿Te gustaría saber más???Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

📌 Especialista Iam - Microsoft Entra Id (Huesca)
🏢 SPHERA-TI
📍 Huesca