¡Hola #DigitalLover ! Seguramente estarás cansado de las mismas vacantes de recursos humanos de siempre y estás buscando nuevas oportunidades en este campo que ofrezcan una entusiasmante proyección laboral. Si este es tu caso, ¡es tu día de suerte!¿Buscas una beca en la que poder formarte y crecer? ¿Te gustan los retos? ¡Es el momento!

Estamos buscando gente con gran talento, innovadora y emprendedora, como tú! Desde nuestra área de Uniqueness, buscamos un perfil para incorporar en prácticas para dar soporte al equipo en la gestión de contenidos y comunidad, la preparación de materiales (PPT) y la organización de eventos/sesiones, además de tareas operativas y administrativas del día a día. El objetivo es contribuir a la visibilidad, orden y difusión de las iniciativas del área, adquiriendo una visión práctica del trabajo en Diversidad, Equidad e Inclusión dentro de la organización.

Funciones: Gestión de contenidos y Comunidad Uniqueness Actualizar, publicar y mantener contenidos del área en la Comunidad Uniqueness. Organizar y “linkear” recursos: artículos, protocolos, guías, vídeos y materiales de referencia. Apoyar en la mejora de la estructura de la comunidad (orden, categorías, documentación y accesos). Soporte en presentaciones y materiales (PPT) Apoyar en la maquetación, orden y actualización de la PPT general del equipo. Incorporar nuevas slides, enlaces y recursos alojados en la Comunidad Uniqueness. Colaborar en la creación/actualización de materiales de apoyo (resúmenes, recursos, documentos base). Apoyo en eventos y logística Soporte técnico y operativo en reserva de salas/espacios y coordinación con los equipos implicados.

Apoyo en la organización de eventos/sesiones: tickets, comunicación, proveedores, catering, etc. Asegurar que la parte logística esté controlada (checklists, confirmaciones y seguimiento).



Soporte operativo y administrativo Apoyo en la gestión del Buzón Uniqueness (clasificación, derivación y respuesta a correos sencillos).

Organización de documentación: archivos, carpetas, versiones y repositorios.

Tareas administrativas de soporte al equipo (seguimientos, recopilación de información, coordinación básica).

Perfil requerido Formación Estudiante de Grado y/o Máster en curso (valorable formación superior orientada a entornos corporativos). Preferentemente en ámbitos como RRHH/People, comunicación, marketing, administración o áreas afines. Interés y motivación Interés real por Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI). Sensibilidad y curiosidad por temáticas como género, discapacidad/hidden talent, conciliación, LGTBIQA+ y cultura inclusiva.

Competencias Organización y atención al detalle (capacidad de mantener orden y seguimiento).

Buen manejo de herramientas digitales: Teams, PowerPoint y entornos colaborativos (SharePoint/Drive, etc.). Comunicación escrita clara (correos, mensajes, textos cortos y documentación). Proactividad, ganas de aprender y actitud “hands-on”. Capacidad para trabajar en equipo y dar soporte transversal a varias necesidades a la vez. Se valorará Formación o experiencia (académica o voluntariado) en alguna línea DEI: género, discapacidad, conciliación, LGTBIQA+.

Experiencia organizando eventos o coordinando logística (aunque sea en universidad/asociaciones). Facilidad para ordenar documentación y trabajar con criterios de estructura (carpetas, naming, control de versiones). Si todo lo anterior te encaja, tenemos una buena noticia para ti: ¡NTT DATA es tu sitio!

En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un contexto en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Estamos deseando conocerte #DigitalLover !

📌 Beca área Uniqueness: diversidad, equidad e inclusión (Barcelona)
🏢 NTT DATA Europe u0026 Latam
📍 Barcelona