Desde Randstad buscamos incorporar de forma fiable un/a Talent Acquisition Specialist especializado/a en selección de perfiles IT para formar parte de nuestra línea de negocio RPO y dar soporte a un importante cliente. ¿Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Buscamos una persona con 3-4 años de experiencia en selección IT, acostumbrada a gestionar procesos end-to-end y trabajar en interlocución directa con clientes. ¿Toma de requerimientos y definición de perfiles con cliente. Sourcing y búsqueda directa de talento IT.

Gestión de procesos de selección end-to-end. Interlocución y seguimiento con cliente. Selección de perfiles tecnológicos como desarrollo de software, Java, Backend, SAP, ERP, ingeniería y otros perfiles IT especializados.

Gestión y seguimiento de candidatos mediante ATS,



valorándose experiencia con Workday. ¿Qué buscamos en ti? 3-4 años de experiencia en Talent Acquisition/Recruitment IT.

Experiencia realizando búsqueda directa de perfiles tecnológicos.

Experiencia gestionando procesos end-to-end e interlocución con cliente. Nivel alto de inglés (B2-C1). Perfil proactivo, autónomo, organizado y orientado a resultados. Capacidad para trabajar en entornos ágiles y dinámicos.

Ubicación deslocalizada: valoramos candidaturas de diferentes ubicaciones. xbhjioe Si te apasiona la selección IT y quieres seguir creciendo profesionalmente en una compañía líder en Recursos Humanos, ¡queremos conocerte!

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