Director/a de Relaciones Laborales (Madrid)

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11 sep
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Madrid

Desde Hays estamos buscando un/a Director de Relaciones Laborales para liderar una función estratégica dentro de una importante compañía del sector hotelero, caracterizada por una elevada complejidad laboral, múltiples centros de trabajo y un alto volumen de convenios colectivos. Se trata de una posición con amplia visibilidad dentro de la organización, con responsabilidad sobre la estrategia laboral, la interlocución sindical y el liderazgo de un equipo especializado.

Serás el/la responsable de definir y ejecutar la estrategia de Relaciones Laborales de la compañía, garantizando un marco de relaciones sólido, constructivo y alineado con las necesidades del negocio, en un ambiente donde la negociación colectiva y la gestión de convenios juegan un papel fundamental.

Principales responsabilidades: Liderar las relaciones con la representación legal de los trabajadores y organizaciones sindicales. Dirigir procesos de negociación colectiva, renovaciones de convenios y acuerdos laborales.

Gestionar un elevado volumen de convenios colectivos, asegurando su correcta interpretación y aplicación.



Asesorar a la Dirección y a Recursos Humanos en todos los aspectos relacionados con la normativa laboral. Liderar la gestión de conflictos colectivos e individuales, impulsando soluciones consensuadas y sostenibles. Participar en procesos de reorganización, flexibilidad laboral y transformación organizativa. Liderar y desarrollar al equipo de Relaciones Laborales.

Requisitos

Formación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales o similar.

Experiencia sólida en posiciones de Relaciones Laborales en compañías con alta complejidad organizativa. Trayectoria acreditada gestionando simultáneamente múltiples convenios colectivos.

Experiencia en sectores con elevada diversidad de convenios y fuerte presencia sindical (industrial, logística, distribución, transporte, servicios intensivos en personal, etc.).

Experiencia liderando negociaciones colectivas complejas.

Experiencia en gestión de equipos. Elevada capacidad de interlocución, negociación e influencia.

📌 Director/a de Relaciones Laborales (Madrid)
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📍 Madrid

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