11 sep
|
Buenpuerto
|
Recoletos
11 sep
Buenpuerto
Recoletos
¡Buscamos Técnico Laboral para uno de nuestros clientes, un despacho laboral!
Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción.
Desde Buenpuerto, estamos colaborando con un despacho laboral para encontrar un/a Técnico Laboral que se una a su equipo. Si tienes experiencia en asesoría laboral, eres resolutivo/a y disfrutas trabajando en un entorno competente dinámico, ¡esta es tu oportunidad!
Funciones principales
El/la candidato/a seleccionado/a será responsable de:
- Gestión y liquidación de nóminas mensuales, incluyendo variables y convenios específicos.
- Conocimiento y aplicación de diferentes convenios colectivos.
- Distribución del salario bruto anual en conceptos más allá de los establecidos en convenio.
- Gestión y liquidación de seguros sociales mensuales (Siltra).
- Altas, bajas, variaciones e informes a través del Sistema Red.
- Gestión del fichero CRA (comunicación de conceptos retributivos abonados).
- Cálculo y liquidación de finiquitos (despido, fin de contrato, baja voluntaria, etc.).
- Contratación laboral: todo tipo de contratos, cláusulas adicionales y modificativas.
- Comunicación al SEPE mediante contrat@ y
- Gestión y liquidación de procesos de IT y AT.
- Elaboración de cartas de despido y conciliaciones administrativas.
- Trámites con la Administración Pública.
- Liquidación mensual, trimestral y anual de impuestos laborales (IRPF).
- Apoyo en documentación de registros retributivos y planes de igualdad.
- Asesoramiento y atención al cliente en materia laboral.
- Tareas administrativas relacionadas con el puesto.
- Onboarding de clientes.
- Gestión integral del proceso de nóminas.
Requisitos:
Buscamos un perfil técnico con experiencia y habilidades específicas:
- Experiencia: Entre 2 y 3 años como asesor/a laboral integral en asesoría o gestoría, gestionando cartera de clientes.
- Formación: Preferiblemente en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o Derecho. No excluyente si cuentas con el perfil técnico adecuado.
- Conocimientos técnicos:
- Amplios conocimientos en nóminas, altas, bajas, contrataciones y política disciplinaria.
- Manejo avanzado de hoja de cálculo (atrasos, tablas salariales).
- Experiencia en asesoramiento a clientes, resolución de dudas y atención de solicitudes.
- Redacción de correos, escritos y comunicaciones ante organismos.
- Preferiblemente inglés. (Valorable).
Habilidades personales:
- Persona resolutiva, organizada y con atención al detalle.
- Empática, disciplinada y capaz de trabajar bajo presión.
- Disfruta de mantenerse actualizada en materia de relaciones laborales.
- Polivalente y con capacidad para hacer equipo.
Condiciones:
- Contrato: Indefinido.
- Horario:
- Lunes a jueves: 9:00 a 18:00 (1 hora para comer). xugodme
- Viernes: 8:30 a 15:30.
- Agosto: jornada intensiva.
📌 Técnico laboral para asesoria (Recoletos)
🏢 Buenpuerto
📍 Recoletos