Buscamos a nuestra próxima generación de consultores. Aquí no estarás solo "apoyando" o haciendo tareasadministrativas; estarás en el centro dela acción, aprendiendo a dominar el mercado desde el primer día: Mentoring de nivel: Formación intensiva en ventas estratégicas y reclutamiento IT. Action : Gestión end to end de procesos de selección del ámbito digital. Business Development: Identificación y apertura de nuevas oportunidades comerciales. Estrategia : Elaboración de informes de mercado y propuestas de valor para clientes. ¿Qué buscamos en ti? Formación: Grado universitario en Recursos Humanos, ADE, Psicología, Derecho o similares. Plus : Se valorará muy positivamente contar con un Máster en RRHH. Idiomas :



Nivel de inglés alto (¡el sector tecnológico no tiene fronteras!). Actitud : Una persona inquieta, apasionada por la tecnología, con ADN comercial y ambición por hacer carrera en el sector de los Recursos Humanos. ¿Qué te ofrecemos? Contrato fijo. Salario fijo competitivo + un atractivo sistema de incentivos/comisiones. 25 días laborables de vacaciones al año. Plan de Carrera (Tu futuro con nosotros) Flexibilidad con modelo de teletrabajo. ¿Eres tú? Si tienes ganas de comerte el mercado y crecer en la consultora tecnológica de referencia, ¡queremos conocerte!

📌 Consultor/A De Selección 360 (Tomares)
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