Mision: Contribuir al seguimiento, desarrollo y mejora del rendimiento de la Red Oficial de VOLVO TRUCKS mediante el análisis de información, la implementación de metodologías de mejora continua y el aseguramiento del cumplimiento de estándares de la compañía.
Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta posibilidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo.
FUNCIONES · Análisis de rendimiento y reporting 1.
Realizar el seguimiento y análisis de KPIs clave de la red (productividad, eficiencia, rentabilidad, tiempos de reparación, satisfacción clientes.
2.
Elaborar informes periódicos y análisis ad hoc para identificar desviaciones y oportunidades de mejora.
3.
Proponer acciones que aporten valor y contribuyan a la mejora del rendimiento del negocio.
· Soporte a la mejora operativa.
1.
Actuar como punto de conexión entre Volvo Trucks España y la Red Oficial.
Apoyar la implantación de procesos, herramientas y estándares en la red.
2.
Colaborar en la implementación de acciones de mejora en procesos, mejora continua y eficiencia operativa.
(Metodología Lean).
3.
Impulsar cambios orientados al crecimiento sostenible del negocio.
4.
Dar soporte en la gestión de todos aspectos legales relacionados con la Red Oficial.
5.
Coordinar y dar soporte en certificaciones y estándares (ISO, Zero accidentes).
Colaborar en auditorías internas y seguimiento de cumplimiento.
6.
Apoyar iniciativas de eficiencia, seguridad y sostenibilidad en la de la Red propia y privada.
7.
Fomentar el despliegue y uso de herramientas digitales y sistemas de gestión.
8.




Participar en la formación de la Red Oficial y otras áreas de negocio.
9.
Control y coordinación de los contratos de Sistemas con la Red y con clientes junto con su seguimiento y facturación.
10.
Compartir y promover buenas prácticas, fomentar la alineación con la estrategia y valores de la compañía y fomentar el aprendizaje continua.
· Apoyo a la red de concesionario: 1.
Asegurar el cumplimiento de los requisitos cualitativos de la marca, así como las acciones de mejora.
La correcta implantación de la identidad corporativa, herramientas y procesos definidos por la marca.
2.
Dar soporte en la resolución de incidencias operativas relacionadas con la actividad de la red.
3.
Participar en la estandarización y mejora de procesos dentro dela red.
4.
Apoyar acciones formativas y de comunicación.
5.
Asegurar el cumplimiento de normativas y procedimientos internos.
· Análisis de viabilidad de la red: 1.
Dar soporte en el análisis de la viabilidad de la Red Oficial actual y futura, evaluando aspectos como cobertura geográfica, capacidad productiva y rentabilidad de los concesionarios y talleres.
2.
Participar en la identificación de necesidades de Desarrollo de Red (expansión, optimización o reestructuración.
3.




Colaborar en la elaboración de análisis y propuestas que apoyen la toma de decisiones estratégicas sobre la evolución e la red.
4.
Apoyar en los proyectos de reestructuración de la Red oficial.
· Aspectos medioambientales asociados al puesto.
1.
Minimizar el consumo de energía eléctrica, de papel y de agua.
2.
Minimizar la generación de residuos urbanos (papel, plástico , envases) 3.
Minimizar la generación de residuos peligrosos (pilas, baterías y fluorscente) 4.
Aplicar las buenas prácticas medioambientales definidas por Volvo y explicadas a través de cursos y documentación entregadas.
5.
Cumplir los procedimientos que sean de aplicación del sistema de Calidad y Gestión Ambiental, en base a la tabla de Responsabilices vigentes.
· Prevención de Riesgos Laborales(PRL) 1.
Realizar su puesto de trabajo con seguridad, recibir la información y la formación adecuada sobre los riesgos laborales en sus puestos de trabajo/lugar es e trabajo.
2.
Reforzar las normas y procedimientos de seguridad, incluido el uso efectivo y obligatorio de los EPIs.
3.
Garantizar que su área de trabajo se mantiene limpio y ordenado para prevenir riesgos e accidentes.
4.
Ejecutar el deber de in-vigilando al personal que tienen a cargo, comunicando a sus superiores y al Servicio de Prevención de Volvo, cualquier actuación, negligencia, omisión que lo pueda poner en peligro a él o a algún otro miembro del centro de servicio.
REQUISITOS: Grado en ADE o similares.
2-3 años de experiencia en automación o en torno industrial.
Valorable experiencia en concesionarios o talleres. xqbhyrx
Ingles alto, C1.
Excel avanzado.
Power BI ( valorable)

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