Consultor/a de gestión del cambio (Santander)

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10 sep
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Softtek
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Santander

10 sep

Softtek

Santander

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y versátil. En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #Future Together
Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado.
¿Qué buscamos? Buscamos un/a Consultor/a de Gestión del Cambio con perfil operativo para participar en proyectos IT y de ciberseguridad con alto impacto en usuario final, que cuente con: Habilidades requeridas Experiencia mínima de 3-5 años en Gestión del Cambio en entornos IT y/o ciberseguridad con impacto en usuarios. Participación en proyectos de adopción tecnológica,



despliegues operativos y planes directores. Experiencia en traducción de impactos técnicos a planes de adopción, comunicación y formación por colectivos. Creación y mantenimiento de contenidos formativos online orientados a adopción operativa. Manejo operativo/avanzado de Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop, In Design, After Effects) para adaptación de materiales. Uso habitual de herramientas de diseño y comunicación como Canva o Genially. Experiencia con Articulate Storyline y/o Rise para desarrollo de elearning y gestión de contenidos en LMS. Capacidad de análisis de KPIs de seguimiento, adopción e impacto.
¿Cómo será tu día a día? El rol actúa como brazo ejecutor entre los equipos de Gestión del Cambio, Ciberseguridad y Jefes de Proyecto, asegurando la correcta adopción de iniciativas mediante acciones concretas de comunicación, formación y seguimiento. Reportará y trabajará bajo la supervisión del responsable senior de Gestión del Cambio, con un enfoque claramente operativo y coordinador, realizando tareas como: Ejecutar y mantener el marco de Gestión del Cambio definido en el Plan Director. Acompañar operativamente las iniciativas IT y de ciberseguridad durante su ciclo de vida.



Traducir impactos técnicos en acciones concretas de adopción: mensajes, planes de formación y refuerzos por colectivos. Coordinar y apoyar el despliegue de iniciativas del cliente. Detectar fricciones, riesgos y desviaciones, elevando propuestas de ajuste al responsable senior. Diseñar y actualizar materiales formativos y de comunicación (infografías, vídeos, newsletters, elearning). Analizar KPIs de adopción e impacto y proponer mejoras continuas en los entregables. Conoce nuestra propuesta de valor
Contrato indefinido.
Conciliación: E l programa Better Work que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones
Seguro médico
Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares.
Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos)
Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian.
Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales.
Ocasión de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España.
Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. xqbhyrx
¡Estamos deseando conocerte!

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