En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad , crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración.
¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias.
Lo que vas a encontrar en DomusVi: Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas. Un equipo interdisciplinar y cooperativo que te acompaña y escucha. Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades. Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad.
¿Cuál será tu misión? Garantizar una gestión eficiente y fiable del
ciclo completo de Administración de Personal , combinando conocimiento técnico, automatización y análisis de datos para optimizar procesos,



anticipar necesidades y evolucionar hacia una gestión más ágil y escalable.
¿Qué aportarás como Técnico/a de Gestión de Personal? Gestión y control end-to-end del ciclo de Administración de Personal , asegurando la correcta ejecución y calidad de los procesos de
contratación y movimientos de personal
(altas, bajas y variaciones),
nómina
(revisión, validación y controles)
y absentismo
(IT, permisos y ausencias), garantizando su coherencia y cumplimiento normativo. Soporte y asesoramiento técnico especializado , actuando como referente para los centros y áreas corporativas en la resolución de consultas y casos de mayor complejidad, especialmente en materia de
nómina, contratación, fiscal y Seguridad Social y absentismos . Análisis e interpretación de convenios colectivos y normativa laboral , evaluando su impacto en nómina y en los procesos de Administración de Personal y asegurando su correcta aplicació

📌 Personal tecnico social (Vigo)
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