¿Dónde vas a trabajar?
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Grupo del sector retail con más de 50 tiendas en España, busca incorporar un Técnico de Recursos Humanos
¿Qué harás en tu nuevo puesto?
- Gestión laboral de la plantilla.
- Elaboración y gestión de contratos.
- Altas, bajas y prórrogas.
- Seguimiento y gestión de accidentes laborales.
- Coordinación de acciones de Prevención de Riesgos Laborales (PRL).
- Apoyo en aspectos legales y laborales relacionados con la plantilla.
- Contacto con proveedores externos y asesoría laboral.
¿A quién buscamos (H/M/D)?
La persona seleccionada deberá tener los siguientes requisitos:
- Experiencia de 2 a 3 años en una posición similar dentro de un departamento de Recursos Humanos.




- Conocimientos sólidos de legislación laboral.
- Experiencia gestionando contratación, altas, bajas y movimientos de personal.
- Manejo de Sistema RED.
- Valorable experiencia en PRL.
- Muy valorable haber tenido contacto con procesos de nómina.
- Valorable nivel de inglés.
- Acostumbrado a trabajar con diferentes convenios colectivos.
¿Cuáles son tus beneficios?
Se ofrece:
- Contrato estable.
- Salario: 24. € brutos anuales.
- Jornada de 36 horas semanales.
- Flexibilidad horaria de entrada.
- Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo.
- 25 días laborables de vacaciones.
- Plaza de garaje incluida. xqbhyrx
- Oficinas ubicadas en la zona de Torre Arias (Madrid).

📌 Técnico de RRHH Generalista (Madrid)
🏢 Michael Page
📍 Madrid