09 sep
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SEBASTIÁN CONSULTORES
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Vitoria-Gasteiz
09 sep
SEBASTIÁN CONSULTORES
Vitoria-Gasteiz
Sebastián Consultores selecciona para relevante empresa, referente en soluciones ERP orientadas al área de RRHH y gestión de personas, un HR SOFTWARE CONSULTANT para reforzar su departamento de consultoría.
Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora.
La persona seleccionada se encargará de participar en todas las fases del proyecto de implantación del software incluyendo:
– Toma de requisitos y consultoría de valor añadido sobre proyectos de implantación del software.
– Implantación, configuración y parametrización general de la herramienta, orientada a registro de jornada, control horario y planificación, teniendo en cuenta las necesidades del cliente.
– Acompañamiento y puesta en marcha de la solución.
– Mentoring, formación y DEMOS con buenas prácticas sobre el uso del software al usuario final.
– Elaboración de manuales y reportes específicos para usuarios.
– Soporte funcional sobre la herramienta.
– Canalización de incidencias y detección de necesidades.
– Seguimiento de los proyectos y coordinación con otras áreas involucradas.
Se ofrece:
– Contratación directa por empresa de referencia en el sector. Proyecto empresarial en crecimiento.
– Modalidad híbrida (1 día teletrabajo/semana)
– Salario fijo (30K-32K)
– Horario flexible. Lunes a Jueves 8:00 a 17:00 y viernes jornada intensiva.
– Ubicación: Sabadell
La persona que estamos buscando:
– Formación Académica: Grado y/o titulación universitaria. Se valorará especialmente formación relacionada con áreas de RRHH.
– Experiencia de, al menos, un año en el ciclo completo o en alguna de las fases de implantación de software orientado a RRHH (Factorial, Personio, SAGE, CEGID, Meta4...)
– Altos conocimientos funcionales de RRHH registros de jornada laboral, control horario, planificación...
– Orientación al cliente. Se valorará especialmente interés en labores de consultoría.
– Experiencia en implantación de soluciones o herramientas SaaS.
– Interés por el área de RRHH, tanto a nivel funcional como estratégico, legislación, tendencias y procedimientos.
– Habituado a trabajar en equipo. xkdbapo Se valorará conocimiento de metodologías agiles como scrum.
📌 HR SOFTWARE CONSULTANT - SAAS (Vitoria-Gasteiz)
🏢 SEBASTIÁN CONSULTORES
📍 Vitoria-Gasteiz