Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.

Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora.

En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión.

Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a

HR Generalista

para una importante empresa del sector Retail /Comercio al por mayor de aparatos e instrumentos médicos, ortopédicos y ópticos (Ubicación Esplugues de Llobregat).

Funciones a desarrollar:

Asegurar que la empresa cumple con todas las

leyes laborales y regulaciones aplicables , evitando riesgos legales: Plan de Igualdad, LOPD, LISMI, etc. Mantenerse al día de cualquier novedad legislativa.
Coordinar

formaciones

para los empleados en materia de idiomas, software, técnicas o habilidades y fomentar el continuo aprendizaje y desarrollo de las personas de la organización.
Desarrollar

proyectos internos





del departamento y la compañía como la descripción y evaluación de los puestos de trabajo existentes en la organización.
Realizar un estudio de comparación de salarios del sector y análisis de sueldos de la organización.

Definir bandas salariales

y elaborar un plan de compensación y beneficios adecuado a las necesidades de la empresa y sus trabajadores.
Garantizar que la PR L sea una prioridad en la organización y de colaborar con los líderes y empleados para mantener un entorno de trabajo seguro y saludable (coordinación con SPA externo).
Valorable:

Conocimiento de Nóminas (coordinación con gestoría externa) y análisis de métricas para reporte a Dirección.

Requisitos:

Grado/Diplomatura en Relaciones Laborales, Psicología, ADE, Economía, Sociología o estudios similares.
Experiencia mínima de 4/5 años en una posición similar en administración de personal/nómina o generalista.
Conocimiento de normativa laboral, Seguridad Social, convenios.
Alto nivel de organización y atención al detalle.
Capacidad para manejar información confidencial con discreción.

Se ofrece:

Contrato indefinido.
Salario ofrecido acorde a la experiencia aportada, con progresión y desarrollo.
Horario de lunes a jueves (8'5 horas) + viernes (6 horas). Entrada flexible entre 7:30h a 9:30h (se puede comer en 30 minutos).
Jornada intensiva (7h) los meses de Julio y Agosto.
Política de teletrabajo (1 día a la semana, a escoger).
Protegido médico privado a los 6 meses.
Clases de idiomas gratuitas.
Descuentos en toda su gamma de productos. xqziphu
Comedor subvencionado.

📌 HR Generalista (Cliente Final) (Barcelona)
🏢 Claire Joster | People first
📍 Barcelona