HUMAN RESOURCES BUSINESS PARTNER IED BARCELONA

En IED Barcelona buscamos un/a

Human Resources Business Partner (HR Business Partner)

para incorporarse a nuestro equipo. Buscamos un perfil con una visión generalista de Recursos Humanos, capacidad para acompañar a los equipos y dar soporte a managers y empleados en su día a día. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución, nos encantará conocerte.

¿QUE HARÁS EN ESTA POSICIÓN?

Gestionar de forma integral los procesos de administración de personal: contratación, altas, bajas, modificaciones contractuales, documentación laboral y archivo. Coordinar y supervisar el proceso de nómina junto con la asesoría laboral externa, revisando incidencias y asegurando la correcta aplicación de la normativa laboral, de Seguridad Social e IRPF. Realizar el seguimiento y control de los costes de personal, analizando desviaciones y elaborando informes periódicos para Dirección. Analizar y mantener indicadores de Recursos Humanos (KPIs). Participar en la elaboración, seguimiento y control del presupuesto de personal y otros costes asociados al área. Garantizar el cumplimiento de las obligaciones laborales y documentales, velando por una correcta gestión administrativa de los procesos de RRHH. Dar soporte en auditorías laborales, inspecciones y requerimientos de organismos oficiales. Identificar oportunidades de mejora en procesos internos, contribuyendo a la digitalización y optimización de la función de Recursos Humanos. Participar en procesos generalistas de RRHH como selección, onboarding, formación, evaluación del desempeño y crecimiento profesional. Actuar como interlocutor de referencia para managers y empleados en consultas relacionadas con administración de personal, políticas internas y procedimientos de RRHH. Colaborar en proyectos transversales del departamento, aportando una visión analítica y orientada a resultados.

PERFIL QUE BUSCAMOS





Grado en RRLL & RRHH o similar. Experiencia mínima de 3 años en departamentos de Recursos Humanos realizando funciones similares. Conocimientos sólidos de legislación laboral española, Seguridad Social y gestión de nómina. Experiencia en control de costes de personal, reporting y análisis de datos de RRHH. Nivel avanzado de Excel y capacidad para trabajar con grandes volúmenes de información. Experiencia utilizando herramientas y software de Recursos Humanos. Nivel de inglés C1 imprescindible. Valorable nivel de italiano. Valorable experiencia utilizando LinkedIn Recruiter u otras herramientas de atracción de talento.

CONDICIONES

Incorporación inmediata Contrato indefinido Jornada completa de 09:00 a 18:00 Presencial en Carrer de Biada, 11, Gràcia, 08012 Barcelona y/o Carrer de Sant Salvador, 70, 72, Gràcia, 08024 Barcelona Ambiente dinámico y colaborativo.

¿QUÉ HACEMOS EN IED?

En IED formamos a jóvenes diseñadores para la industria que se adelanta al futuro, y creemos que la única manera de hacerlo realidad es a través de las personas. El diseño necesita de personas inteligentes y apasionadas; creadoras de futuro y progreso.

Hoy queremos seguir mejorando contigo, ayudados a seguir creciendo.

Queremos contar con personas que, como nosotros: Crean

en la igualdad de oportunidades para el acceso y la participación en la educación superior, y la participación de todos los miembros de la comunidad educativa en nuestros procesos Crean

en las ideas de diversidad y comunidad, manteniendo un entorno de respeto y tolerancia en las relaciones entre todos los empleados y los alumnos, evitando las expresiones o los comportamientos hirientes, vejatorios o de acoso y aquellos que puedan suponer una discriminación por razón de sexo, orientación sexual, religión o ideología. Crean

en la conservación de la biodiversidad y la gestión sostenible de los recursos naturales. Como comunidad debemos favorecer una relación sostenible con el entorno y transmitirlo así a nuestros alumnos.

📌 Human Resources Business Partner (Barcelona)
🏢 ISTITUTO EUROPEO DI DESIGN
📍 Barcelona