Bo Growth busca competente para gestionar y desarrollar las políticas de igualdad dentro del grupo empresarial del sector socio-sanitario.
Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto.
La persona seleccionada se encargará de los Planes de Igualdad y de proyectos relacionados, trabajando transversalmente con distintas áreas de la organización.
Se valorará experiencia en negociación, registros salariales y manejo de herramientas como Excel para análisis y registro de datos retributivos. xcskxlj
Oferta atractiva y desarrollo transversal en la empresa.
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📌 Líder de Planes de Igualdad y Diversidad (Valencia)
🏢 Bo Growth
📍 Valencia
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.