Descripción del trabajo

El puesto se centra en la gestión y el análisis de datos dentro del departamento de Recursos Humanos. Las tareas principales incluyen el manejo de bases de datos de personal, la creación de informes y la generación de indicadores principal relacionados con la gestión del talento. También se ofrece soporte en la administración de personal y en la gestión documental, asegurando que la información esté siempre precisa y actualizada.

El rol implica una participación activa en proyectos de transformación digital, ayudando a mejorar e integrar herramientas y procesos en el área de RRHH. Se trabaja en estrecha colaboración con diferentes departamentos, empleados y responsables, facilitando la comunicación entre las distintas áreas. En ocasiones,



será necesario desplazarse a otros centros de trabajo para coordinar actividades o apoyar procesos específicos. El salario bruto anual está entre 31.000 y 36.000 euros.

El contrato es temporal, con duración inicial hasta diciembre, y se prevé extenderlo hasta mayo del año siguiente. El trabajo se desarrolla principalmente en Madrid, con horario flexible y jornada intensiva en verano. Se valora la capacidad de adaptación y la iniciativa en un entorno dinámico.

Specific expertise requirements

- Microsoft Visio
- Lucidchart
- UML
- BPMN
- Axure
- Balsamiq
- Pencil
- Oracle.NetSuite

specific business domains

Minimum Post-secondary Education and Experience in ICT:

📌 Hr administrative assistant (Comunidad de Madrid)
🏢 Domestiko.com
📍 Comunidad de Madrid