Grupo Crit, empresa especializada en Recursos Humanos, trabajo temporal y selección directa, selecciona para una importante empresa líder en su sector un/a Responsable de Administración Laboral y Nóminas para incorporarse a su departamento de Recursos Humanos y asumir la gestión y responsabilidad del área.

Buscamos un/a profesional con experiencia consolidada en administración laboral, gestión de personal y elaboración de nóminas, que aporte autonomía, capacidad de organización, iniciativa y visión de departamento.

Se trata de una posición estable y con proyección profesional, en la que la persona seleccionada tendrá la oportunidad de asumir la responsabilidad del área y participar activamente en la gestión de los Recursos Humanos de la compañía.

? ¿Cuál será tu misión?

Serás la persona responsable de la gestión del área de Administración Laboral, asegurando el correcto funcionamiento de todos los procesos relacionados con nóminas, contratación, Seguridad Social y administración de personal.

Además, participarás activamente en el día a día del departamento de Recursos Humanos, colaborando en los procesos de selección y en la mejora y organización de los procedimientos internos.

? ¿Cuáles serán tus principales funciones?

- Gestión del ciclo completo de nóminas.
- Cálculo, revisión y gestión de incidencias de nómina.
- Gestión de altas, bajas, variaciones y movimientos de trabajadores.
- Gestión de contratos y documentación laboral.
- Gestión de los diferentes trámites con la Seguridad Social.
- Manejo de Sistema RED, Contrat@, Certific@ y Delt@.
- Gestión administrativa y documental del personal.
- Control y seguimiento de los procesos de administración laboral.
- Participación en procesos de selección de personal.




- Utilización de programas de gestión laboral, especialmente SAGE 200 Nóminas.
- Atención y resolución de consultas e incidencias relacionadas con la gestión laboral.
- Coordinación con otros departamentos de la compañía en materia de Recursos Humanos.
- Organización, seguimiento y mejora de los procesos internos del área.
- Asunción de la responsabilidad y gestión del departamento de Administración Laboral y RRHH.
- Propuesta e implantación de mejoras orientadas a optimizar los procesos de gestión de personas.

? ¿Qué buscamos?

Buscamos un/a profesional con experiencia y autonomía en el ámbito de la administración laboral y las nóminas, que quiera asumir la responsabilidad de un área y continuar desarrollándose profesionalmente.

Será necesario contar con:

- Al menos 5 años de experiencia en puestos de administración laboral, nóminas, gestión de personal o similares.
- Formación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Económicas o similar.
- Conocimientos sólidos y experiencia demostrable en elaboración y gestión de nóminas.
- Conocimiento extenso de Seguridad Social y gestión laboral.
- Experiencia en Sistema RED, Contrat@, Certific@ y Delt@.
- Valorable experiencia en SAGE 200 Nóminas.
- Capacidad para trabajar con autonomía y asumir la responsabilidad de un departamento.
- Perfil proactivo, organizado,



resolutivo y con iniciativa.
- Capacidad de planificación y gestión.
- Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- Carnet de conducir y vehículo propio.

⭐ ¿Qué ofrecemos?

- Incorporación inmediata.
- Contrato indefinido.
- Jornada completa.
- Horario de 9:00 a 13:30 h y de 15:30 a 18:00 h.
- Los viernes, jornada únicamente de mañana.
- Salario entre 20.000 y 22.000 € brutos anuales, negociable en función de la experiencia y valía profesional.
- Proyecto estable dentro de una empresa consolidada y líder en su sector.
- Posibilidad de asumir la responsabilidad del área de Administración Laboral y RRHH.
- Proyección profesional y posibilidades de crecimiento interno.
- Participación activa en la gestión y mejora de los procesos del departamento.
- Un proyecto en el que podrás aportar tu experiencia y tener un papel relevante dentro de la organización.

? Ubicación

Villa del Río (Córdoba).

Se requiere disponibilidad para trabajar de forma presencial en las instalaciones de la empresa.

? ¿Buscas dar un paso más en tu carrera profesional?

Si eres Responsable Laboral, Responsable de Administración Laboral, Responsable de RRHH, Técnico/a Laboral Senior, Técnico/a de Nóminas o cualificado especializado/a en Administración de Personal y buscas un proyecto estable en el que puedas asumir responsabilidades, liderar un área y seguir creciendo profesionalmente, queremos conocerte.

Inscríbete en la oferta y hablamos.

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📌 Responsable De Administración Laboral Y Nóminas (Córdoba)
🏢 GRUPO CRIT
📍 Córdoba