Overview
Resumen del trabajo y Rol principal
La posición de Becario de Recursos Humanos es una posición muy diversa y desafiante. El becario de Recursos Humanos juega un papel significativo en el departamento de Recursos Humanos, dando soporte, tanto a los empleados de las tiendas como al negocio en general.
Responsibilities
Administración
Tramitación de nuevas contrataciones, de cambios de contratos de los empleados actuales, y de las finalizaciones de contrato.
Contribuir al mantenimiento y actualización de los archivos internos y de los informes del departamento de HR.
Gestión de documentación interna del departamento de Recursos Humanos (inspecciones de trabajo, cartas, etc).
Gestión de Solicitudes de empleados tales como licencias, excedencias, informaciones generales, etc.
Control de Bajas Médicas: Control de los partes de baja, confirmación y alta médica durante las Incapacidades Temporales.
Selección
Apoyo al departamento de Recursos Humanos en los procesos de selección que lleve a cabo.
Formación




Apoyo al departamento de Recursos Humanos en las formaciones que lleve a cabo.
Relación con los empleados
Actuar como punto de referencia para los empleados, coordinándose con el equipo para responder de forma puntual a sus solicitudes de apoyo y/o aclaración.
Proyectos
Prestar apoyo operativo al equipo en actividades transversales y proyectos específicos del área de HR.
Qualifications
Residir en Barcelona o alrededores.
Estudiante de Relaciones laborales, Psicología, Derecho, o similar.
Nivel medio-alto de Inglés
Orientado a objetivos en equipo, entusiasta y con ganas de aprender.
Habilidades analíticas
Interés por el área de Recursos Humanos y potencial para crecer dentro de esta disciplina
Altos niveles de ética e integridad
Benefits
Teletrabajo
Descuento de empleado entre 30% y 50%
Se prevé una ayuda económica mensual en concepto de gastos

📌 HR Intern (Barcelona)
🏢 Foot Locker
📍 Barcelona