Sobre el rol:
Responsabilidades clave:
- Prospección activa: Identificación y captación de nuevas oportunidades de negocio (Lead Generation).
- Gestión del ciclo de venta: Desde el primer contacto hasta el cierre de la negociación y firma de contrato.
- Análisis de mercado: Seguimiento de tendencias y competencia para ajustar la estrategia comercial.
- Uso de CRM: Registro y seguimiento detallado de toda la actividad comercial (Salesforce, HubSpot o similares).
- Cumplimiento de objetivos: Alcance de KPIs mensuales y trimestrales de ventas.

Requisitos mínimos:
- Experiência demostrable de al menos 2-3 años en ventas B2B o B2C.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Nível de idiomas:Español nativo/C2 e Inglés (mínimo B2/C1)



(muy valorado en 2026).
- Dominio de herramientas digitales y herramientas de IA aplicadas a ventas.
- Capacidad de autogestión y resiliencia.

Qué ofrecemos:
- Salario competitivo: Base fija + atractivo plan de comisiones sin techo.
- Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo híbrido/remoto.
- Oportunidades de crecimiento real dentro de la empresa.
- Capacitación continua en técnicas de venta avanzadas.

Tipo de puesto: Jornada completa

Sueldo: 1.600,00€-2.300,00€ a la semana

Ubicación del trabajo: Viajes periódicos

📌 Gerente de Ventas (Oviedo)
🏢 enalia.es
📍 Oviedo