Buscamos un/a AI Intern con curiosidad e iniciativa para convertir la IA en resultados. Participarás desde el primer día en proyectos de IA, automatización y mejora de procesos con impacto real. Te incorporarás al equipo de Reembolsos Internacionales para desarrollar iniciativas con potencial de escalar a otros mercados del Grupo:

- Rediseñar procesos reales: analizarás el flujo end-to-end para detectar cuellos de botella, ineficiencias y oportunidades de mejora.
- Convertir ideas en soluciones: identificarás casos de uso de IA viables y escalables internacionalmente.
- Crear y probar: apoyarás el diseño y desarrollo de prototipos con herramientas como Python y Power Automate.
- Transformar datos en decisiones: utilizarás Excel, SQL y Python para identificar patrones y oportunidades.
- Dar visibilidad a tu trabajo: presentarás hallazgos y propuestas. Tu criterio e ideas contarán desde el primer día. ¿Qué ofrecemos?
- Incorporación a un entorno de trabajo multinacional.
- Posibilidad de realizar prácticas curriculares y/o extracurriculares.
- Jornada parcial de 25hs semanales en horario de lunes a viernes de 9:00 a 14:00hs.
- Modelo de trabajo híbrido con 3 días de trabajo presencial y 2 días de trabajo en remoto (inicialmente habrá un periodo 100% presencial por formación y/o adaptación al puesto).
- Prácticas remuneradas.
- Lugar de trabajo bien comunicado:



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Europ

Assistance es ahora Redion. Durante más de 60 años, hemos sido un proveedor global de soluciones de asistencia y seguros, ayudando a personas y empresas en los momentos que realmente importan: en casa, en desplazamiento y durante sus viajes.

Ofrecemos una amplia gama de servicios, desde asistencia sanitaria y en carretera hasta apoyo y soluciones de protección en los viajes, ayudando a las personas a afrontar lo inesperado y vivir con mayor tranquilidad. Hoy evolucionamos. Redion combina Europ Assistance y Generali Employee Benefits, integrando experiencia en asistencia, seguros y ventajas corporativos para ofrecer soluciones más sólidas y personalizadas, impulsadas por la innovación y una perspectiva global.

Lo que no cambia es quiénes somos y cómo trabajamos. Seguimos al lado de las personas cada día, con dedicación, fiabilidad y compromiso. Nuevo nombre, mismo compromiso. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales.

Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE.

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