Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Ingeniero/a de Desarrollo FPGA y Capa Física (PHY)

Perfil profesional: Ingeniería D&S;, Mobility y ATM Experiencia requerida: Modalidad del puesto: Híbrido En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideran el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional dentro del sector defensa. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Desarrollo FPGA y Capa Física (PHY). Diseño, modelado e implementación de formas de onda en capa física para sistemas de comunicaciones. Desarrollo de soluciones sobre FPGA (Xilinx) utilizando VHDL. Participación en todo el ciclo de vida del desarrollo: requisitos, diseño, implementación, integración, validación y verificación. Modelado y simulación de algoritmos de procesado digital de señal en MATLAB. Realización de pruebas funcionales y depuración mediante instrumentación de laboratorio (osciloscopios, analizadores, etc.). Elaboración y mantenimiento de documentación técnica del proyecto. Colaboración con equipos multidisciplinares para la integración de sistemas y resolución de incidencias. ¿Qué buscamos en ti?

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! : Mínimo 3 años de experiencia. Ingeniería en Telecomunicaciones, Electrónica o similar. Experiencia en procesado digital de señal (DSP), codificación de canal y modelado en MATLAB. Experiencia en diseño e implementación de VHDL sobre FPGAs de Xilinx. Conocimientos de arquitecturas MPSoC Zynq Ultrascale+. Experiencia en validación y verificación mediante simulación VHDL.



Manejo de herramientas de desarrollo como Vivado, Vitis y QuestaSim. Conocimientos de instrumentación electrónica y lectura de esquemáticos. Nivel alto de inglés. Lo que te ofrecemos

Estabilidad y Futuro

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Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con

más de 60.000 profesionales,

con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance

: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente

: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad

: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti

: Diseñado para impulsar tu crecimiento y crecimiento profesional. Formación continua

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en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar

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Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución fija

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planes de compensación flexibles

a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido,



¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

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📌 Ingeniero/a de Desarrollo FPGA y Capa Física (PHY) (Madrid)
🏢 Indra Group
📍 Madrid