Desde Claire Joster Executive buscamos un/a Senior Project Manager Industrial.

Nuestro cliente, una importante multinacional del sector FMCG, inmersa en una sólida fase de crecimiento y expansión tanto nacional como internacional, afronta un ambicioso reto de transformación y desarrollo industrial. Para acompañar este proceso, buscamos incorporar un/a

Senior Project Manager , que reportará directamente a la Dirección de Planta y será la persona responsable de liderar y gestionar todas las inversiones industriales (CAPEX) a desarrollar en la fábrica.

Se trata de una posición estratégica con un elevado impacto en la mejora de las capacidades productivas, la eficiencia operacional y la modernización tecnológica de la planta. Misión

Liderar y ejecutar proyectos de inversión industrial (CAPEX), asegurando la correcta definición, planificación, selección tecnológica, implementación y puesta en marcha de nuevos equipos e instalaciones.

Será responsable de garantizar que los proyectos se desarrollen dentro de los plazos, presupuestos y estándares de calidad, seguridad alimentaria y eficiencia operativa establecidos por la compañía.

Responsabilidades principales

Gestión integral de proyectos de inversión (CAPEX)

Liderar proyectos industriales desde la fase conceptual hasta la puesta en marcha y validación final. Desarrollar estudios de viabilidad técnica y económica, justificando las inversiones mediante análisis de ROI, productividad, eficiencia y calidad. Definir el alcance técnico de los proyectos, cronogramas, presupuestos y recursos necesarios. Gestionar y monitorizar el avance de los proyectos, identificando y corrigiendo desviaciones de coste, plazo y alcance.

Ingeniería y definición técnica

Analizar procesos productivos e identificar oportunidades de mejora, automatización y optimización. Definir especificaciones técnicas para nuevas líneas de producción, equipos de proceso, sistemas de envasado, instalaciones auxiliares y soluciones de automatización. Colaborar estrechamente con los departamentos de Producción, Mantenimiento,



Calidad y Supply Chain para asegurar la adecuación de las soluciones implantadas a las necesidades operativas.

Gestión de proveedores y compras técnicas

Identificar, evaluar y homologar proveedores nacionales e internacionales. Solicitar, analizar y comparar ofertas técnicas y económicas. Liderar negociaciones técnicas y comerciales con fabricantes y proveedores. Recomendar y justificar la selección de tecnologías, equipos y socios industriales. Supervisar el cumplimiento contractual y la correcta ejecución de los trabajos realizados por proveedores externos.

Implantación y puesta en marcha de proyectos

Coordinar la instalación de maquinaria y nuevas líneas de producción minimizando el impacto sobre la operativa diaria. Liderar procesos FAT (Factory Acceptance Test) y SAT (Site Acceptance Test). Supervisar actividades de montaje, integración, validación y arranque de equipos. Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad industrial, calidad y seguridad alimentaria.

Mejora continua y excelencia operacional

Participar en iniciativas orientadas a la mejora de la eficiencia productiva, reducción de costes, sostenibilidad y optimización energética. Identificar e implementar mejoras en procesos, instalaciones y tecnologías existentes. Colaborar en proyectos de automatización, digitalización industrial e iniciativas de Industria 4.0.

Gestión de stakeholders y coordinación transversal

Mantener una relación sólida y efectiva con los distintos stakeholders internos y externos: Dirección de Planta, Producción, Mantenimiento, Calidad, Supply Chain, Compras, proveedores y partners tecnológicos.



Actuar como interlocutor principal en todos los proyectos de inversión, garantizando la alineación de expectativas, prioridades y objetivos. Presentar avances, riesgos, desviaciones y planes de acción ante los órganos de decisión y comités de seguimiento, facilitando la toma de decisiones y el cumplimiento de los hitos establecidos.

Requisitos

Formación

Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería de Organización Industrial o similar. Valorable formación complementaria en Dirección de Proyectos (PMP, PRINCE2 o equivalente)

Experiencia

Experiencia mínima de

8-10 años

en gestión de proyectos industriales dentro de entornos productivos. Experiencia consolidada en compañías fabricantes del sector alimentación y/o bebidas. Trayectoria demostrable liderando proyectos CAPEX en plantas industriales. Experiencia en selección, compra e implantación de maquinaria industrial y líneas de producción. Conocimiento sólido de procesos de licitación, negociación y gestión de proveedores.

Idiomas

Nivel alto de inglés ( C1 ).

Competencias clave

Liderazgo e influencia transversal. Capacidad de negociación. Orientación a resultados. Planificación y organización. Comunicación efectiva con interlocutores técnicos y de negocio. Proactividad y autonomía. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Toma de decisiones. Adaptabilidad a entornos dinámicos y en transformación.

Se ofrece

Incorporación a una multinacional líder del sector FMCG con un importante plan de crecimiento y expansión. Participación en proyectos estratégicos de gran impacto industrial y tecnológico. Amplio nivel de autonomía y visibilidad dentro de la organización. Entorno dinámico, original y orientado a la mejora continua. Salario fijo entre 60.000 € y 65.000 € brutos anuales + 10% de variable.

Si estás interesado/a en formar parte de un proyecto industrial retador y de alto impacto, desde Claire Joster Executive estaremos encantados de conocerte.

📌 Project Manager CAPEX ( Food & Beverage ) (Madrid)
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