Información de la ONG
Formació i Treball, Fundació Privada
Valoración
(4 valoraciones) info
% de respuesta: 60,96% info
Objetivo
A la Fundació Formació i Treball seguim creixent!
T’agradaria formar part d’una organització amb un impacte social real?
A la Fundació Formació i Treball treballem cada dia per la inserció laboral i la formació de persones en situació de vulnerabilitat. La nostra missió és clara: promoure la igualtat d’oportunitats i acompanyar aquelles persones que ho necessiten en el seu procés de reincorporació al mercat laboral. Creiem en la formació contínua i en una ocupació digna com a motors de canvi i desenvolupament personal.
Actualment busquem una persona empàtica, organitzada i compromesa amb la inserció sociolaboral per incorporar-se com a Tècnic/a d’Acompanyament a la Inserció Laboral a Sant Adrià de Besòs. Si tens coneixements d’orientació laboral i vols acompanyar persones en situació de vulnerabilitat en la millora de la seva ocupabilitat, et volem conèixer!
Funcions principals
Realitzar tutories individuals i grupals per diagnosticar l’ocupabilitat de les persones treballadores i elaborar conjuntament el seu pla de treball.
Impartir accions formatives grupals sobre competències transversals i recerca de feina.
Valorar de manera personalitzada l’evolució de cada persona durant el seu itinerari,
el grau d’autoconeixement i desenvolupament competencial i la millora de la seva ocupabilitat.
Registrar la informació i la documentació de les activitats mitjançant les eines establertes, com els registres del procediment d’itineraris, la intranet, els índexs d’inserció i ocupabilitat o Galileu.
Participar, quan correspongui, en la selecció de les persones participants.
Gestionar i mantenir actualitzada la documentació dels expedients vinculats a la convocatòria.
Elaborar els informes inicials i d’avaluació previstos.
Coordinar-se amb el/la cap d’unitat i la resta de l’equip per fer el seguiment metodològic i tècnic del projecte i resoldre possibles incidències.
Coordinar-se amb professionals de Serveis Socials, el SOC i altres organitzacions per fer el seguiment de les persones derivades i treballar en xarxa.
Facilitar la incorporació de les persones treballadores a l’empresa ordinària, donant-los suport durant el procés de recerca de feina.
Perfil:
Titulació : Grau universitari de l’àmbit de les ciències socials.
Experiència :
Es valorarà disposar d’un mínim d’un any d’experiència en funcions d’orientació laboral i ocupabilitat amb persones en situació de vulnerabilitat o joves.
Formació complementària : Es valorarà la formació en igualtat d’oportunitats entre dones i homes.
Altres :
Coneixement del model d’ocupabilitat per competències i de les eines i tècniques d’acompanyament individual.
Coneixement del mercat laboral, dels canals de recerca de feina i dels recursos de formació i millora de l’ocupabilitat.
Coneixement general del context empresarial i social del territori.
Competències digitals avançades per a la recerca i la gestió de la informació.
Competències clau
Relació i empatia : Crear un entorn acollidor i respectuós que situï la persona com a protagonista del seu procés.
Treball en equip : Col·laborar amb l’equip i coordinar-se amb els diferents agents implicats per assolir els objectius comuns.
Organització i planificació : Gestionar les tasques amb autonomia, establir prioritats i adaptar la planificació davant de possibles imprevistos.
Responsabilitat : Implicar-se en l’assoliment dels objectius acordats, dins dels terminis previstos i amb criteris de qualitat.
Competencias:
Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
Nivel:
Empleado
Tipo de contrato:
Jornada completa
Duración:
Indefinido
Salario:
Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
Estudios mínimos:
Licenciado
Experiencia mínima:
Al menos 1 año
Fecha de inicio:
04/09/2026
Nº de vacantes:
1
📌 Tècnic/a d’acompanyament a la inserció laboral (Sant Adrià de Besòs)
🏢 Formació I Treball, Fundació Privada
📍 Sant Adrià de Besòs
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.