Apoyar en la gestión de administración de personal de los hoteles siguiendo las políticas y procedimientos de Meliá Hotels International. Introducir datos en sistema: Ejecutar en la herramienta de administración de personal los movimientos contractuales de los empleados del centro de operaciones (altas, reincorporaciones, bajas, prórrogas, baja/alta, cambio de datos, cambio organizativo, etc.), introducir y controlar los complementos de nómina mensual, incluido el control de las retenciones judiciales, ejecutar las modificaciones en el perfil del empleado, introducir y controlar los absentismos. Archivo:
firma de documentación de los colaboradores y mantener el orden del archivo físico Asesoramiento al colaborador Apoyo al departamento de Prevención de riesgos laborales Siguiendo indicaciones de RR.LL, se encarga de cumplimentar documentos y cartas necesarios en procesos de extinciones de contrato de trabajo, régimen disciplinario, excedencias,... QUÉ BUSCAMOS? Estudiante o recién graduado en áreas relacionadas con Prevención de Riesgos Laborales o similar. Interés en aprender y desarrollarse en el campo de RRHH. Buena capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Orientación a resultados y al detalle. Disponibilidad para realizar convenio de prácticas con escuela durante 6 meses.
Requisitos
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📌 PAYROLL TRAINEE - Meliá Barcelona Sarrià - (Barcelona)
🏢 Melia Hotels International
📍 Barcelona
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