En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad , crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. ¿Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos.

Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias.

Lo que vas a encontrar en DomusVi: Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas. Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha.

Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Garantizar el bienestar integral de los/as residentes, así como establecer relaciones interpersonales con trabajadores/as que favorezcan la comunicación, la confianza y un desempeño eficaz de sus funciones, para alcanzar la mayor competitividad del centro residencial. ¿Gestión económica y presupuestaria del centro. Motivación y apoyo permanente al equipo técnico y directivo del centro. Supervisión de la atención integral de calidad y confort para todos los/as usuarios/as, siendo la persona responsable de que esta esté garantizada durante las 24 horas del día todos los días del año.

Resolución de conflictos entre el personal del equipo técnico y directivo. Atención, gestión y respuesta a las Inspecciones Administrativas. Visita por plantas para supervisión general del buen funcionamiento de los trabajos realizados por los/las profesionales del centro.





Valoración anual del grado de satisfacción de los/as usuarios/as y familiares. Promover la participación de las familias de los/as residentes. Atención personalizada y resolución de conflictos con residentes y familiares, tras primera intervención de trabajador/a social.

Contrato: Indefinido Jornada: completa Incorporación en función de la disponibilidad de la persona. Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo. Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día.

Formación continua y crecimiento profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución.

Beneficios sociales: plan de retribución flexible, acceso club descuentos, seguro médico gratuito y plan de carrera.

Requisitos mínimos: ~ Licenciatura, Diplomatura o Grado Universitario. ~ Formación complementaria en gerontología, dirección de centros residenciales u otras áreas relacionadas con el ámbito de atención a la dependencia. ~2 años de experiencia en el ámbito de la gerontología, preferiblemente en puestos de dirección, gestión de equipos y área comercial. ~ Competencias específicas en gestión de personas, habilidades comerciales y negociación. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañámos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.

📌 Director/a Centro Residencial DomusVi Fátima (Vigo)
🏢 Domusvi España
📍 Vigo