Intervenir en el área personal y sociolaboral del/la usuario/a aplicando la metodología de Empleo con Apoyo para facilitar su acceso y mantenimiento en el puesto de trabajo mediante el entrenamiento de las habilidades sociolaborales necesarias para la inserción, adaptación y mantenimiento del mismo. Ha de colaborar en el análisis del puesto de trabajo, detectar las dificultades y fortalezas que el/la usuario/a presenta en su desempeño y ofrecer los apoyos y entrenamientos necesarios para conseguir la adaptación al puesto.
Funciones
1.Realizar la acogida de aquellos/as usuarios/as derivados al CRL que se encuentren trabajando y cuyo objetivo principal sea el apoyo para el mantenimiento en el puesto.
- Colaborar junto al/la TAIL y Terapeuta Ocupacional en el análisis por competencias de los puestos de trabajo
- Participar junto con el/la TO en la evaluación y entrenamiento de las competencias técnicas y /o metodológicas necesarias para realizar las tareas específicas de un determinado puesto de trabajo
- Planificar y desarrollar el Programa de Entrevistas de forma individual o grupal
- Ofrecer apoyo individualizado y continuado al/la trabajador/a para la adaptación inicial al puesto y a la empresa así como al posterior mantenimiento del empleo.
- Realizar las coordinaciones necesarias con la empresa con el objetivo de ofrecer asesoramiento a supervisores/as, jefes/as, y/o compañeros/as para facilitar la adaptación mutua entre el/la trabajador/a y empresa
- Efectuar el seguimiento y la evaluación continua del rendimiento y satisfacción general del/la trabajador/a y la empresa
- Apoyar y colaborar , junto con el equipo , en el asesoramiento a las familias fomentando su implicación activa en el proceso de inserción laboral de su familiar
- Realizar las intervenciones individuales, entrenamientos y acompañamientos que respondan a las necesidades detectadas en el programa individualizado de rehabilitación laboral
- Participar en reuniones de coordinación o de trabajo con otros agentes implicados en la atención al/la usuarios/a