En CORTIZO creemos en el talento joven como motor del futuro de la compañía. Por eso nace
CORTIZO NEXT
, un programa dirigido a personas recién tituladas de Grado y/o Máster que quieren dar sus primeros pasos profesionales participando en proyectos reales dentro de una compañía industrial líder a nivel internacional.
Con
más de 50 años de trayectoria , un equipo formado por más de 4.000 profesionales,
9 centros productivos en Europa
y
presencia comercial en 81 países , CORTIZO se ha consolidado como una referencia internacional en el diseño y fabricación de soluciones de aluminio y PVC para arquitectura e industria.
Buscamos perfiles como tú : personas con iniciativa, curiosidad, ganas de aprender y motivación por crecer en un entorno técnico, dinámico e internacional.
Porque CORTIZO NEXT no es una beca convencional.
Es una experiencia formativa diseñada para que puedas incorporarte a proyectos reales, en puestos estratégicos y de alto impacto,
acompañado/a en todo momento por profesionales con experiencia de cada área y un plan de tutorización cercano y personalizado.
Desde el primer día formarás parte del equipo, participando activamente en procesos, proyectos y retos reales bajo una filosofía clara:
Aprender haciendo,
creciendo y evolucionando profesionalmente en un entorno dinámico, exigente y con visión de futuro.
El programa tendrá una duración de
9 meses
y estará estructurado en tres fases pensadas para impulsar tu desarrollo profesional:
Ajuste persona–puesto:
3 meses para facilitar tu integración en el área, ayudarte a conocer el entorno y potenciar tu mejor versión dentro de la posición. Durante esta primera fase, recibirás una
remuneración bruta mensual de 1000€ .
Consolidación del contenido formativo:
3 meses para profundizar en proyectos y responsabilidades reales a través de una experiencia práctica y cercana al día a día de la compañía. Durante esta fase, recibirás una
remunerac
📌 BECA CORTIZO NEXT | INGENIERÍA Y ARQUITECTURA (Padrón)
🏢 Cortizo
📍 Padrón
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.