Responsabilidades

- Gestión completa de los procesos de selección de perfiles IT.
- Selección a través de los diferentes Job Boards.
- Entrevistas personales: virtuales y presenciales.
- Seguimiento de candidatos.
- Presentación de candidaturas.
- Posición de referencia dentro del equipo.
- Otras tareas relacionadas con el Departamento de Selección.

Requisitos
- Experiencia mínima de 2 años en Selección de perfiles IT.
- Muy valorable experiencia fuerte en selección de perfiles Data.
- Bones de comunicación, empatía y organización.
- Orientación a resultados y a las personas.
- Buena capacidad de organización y gestión del tiempo.
- Inglés B2.

¿POR QUÉ CAPITOLE?

Somos geniales, pero contigo lo seremos más.

Incentivos





- Presupuesto de formación individual para que lo utilices en lo que quieras (idiomas, libros, certificaciones, etc.).
- Flexibilidad laboral para una mejor conciliación de la vida profesional / familiar.
- Remuneración flexible (Tickets Restaurante, Transporte y Guardería).
- Seguro médico privado gratuito.
- Contrato fijo.
- Salario Fijo + Bonus por cada incorporación conseguida.
- Incentivos cada trimestre.
- Todos los viernes del año jornada intensiva. xqbhyrx
- Jornada intensiva en verano.

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