Se ofrece incorporación a un proyecto estable, con posibilidades reales de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa, buscando una persona que pueda asumir progresivamente mayores responsabilidades. Atención y asesoramiento a propietarios y presidentes. Redacción de actas y seguimiento de los acuerdos adoptados.
Gestión y seguimiento de incidencias, obras y reparaciones. Solicitud y valoración de presupuestos. Supervisión de los servicios y trabajos realizados en las comunidades. Buscamos una persona con carácter y capacidad de liderazgo, pero al mismo tiempo diplomática y con buenas habilidades de comunicación.
Con buenas habilidades de comunicación y gestión de conflictos. Orientada al cliente y al servicio.
EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS: Experiencia previa en Administración de Fincas y Propiedad Horizontal.
Se valorará experiencia gestionando una cartera de comunidades. Conocimientos de la normativa de Propiedad Horizontal.
Se requiere experiencia con el programa TAAF.
Horario: de Lunes a jueves: de 9:00 h a 18:00 h.
Viernes: de 9:00 h a 15:00 h.
Durante los meses de julio y agosto: jornada intensiva.
Retribución: entre 25.000 € y 35.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y perfil del candidato. xbhjioe Se contempla una retribución superior para candidatos/as que aporten una experiencia, autonomía y perfil competente especialmente adecuados para la posición.