El puesto está orientado al soporte integral de las operaciones administrativas y técnicas dentro de un centro especializado. La función principal implica asegurar la correcta tramitación y seguimiento de toda la documentación relacionada con los procesos laborales y de gestión. Esto incluye la gestión de altas y bajas de trabajadores, así como el manejo de la documentación requerida por los organismos oficiales y las plataformas públicas de empleo.

Se realizará un control riguroso de los expedientes para garantizar el cumplimiento de todos los requisitos administrativos establecidos, manteniendo un archivo organizado y actualizado. Además, la persona será responsable de la búsqueda, seguimiento y gestión de subvenciones y ayudas relacionadas con la contratación. Esto conlleva la creación y mantenimiento de bases de datos específicas para este fin,



así como la actualización constante de la información disponible.

Se prestará apoyo en la elaboración de memorias e informes periódicos del centro, utilizando herramientas como Excel para la recopilación, tratamiento y presentación de datos de manera clara y precisa.

El rol requiere una actitud proactiva y una gran atención al detalle para manejar procedimientos que exigen precisión. Se trabajará dentro de un equipo cooperativo, con el objetivo de aportar a la eficiencia operativa del centro y a la consecución de sus objetivos administrativos. La posición no requiere experiencia previa, pero sí una formación de base en áreas sociales y una disposición para aprender y aplicar nuevos procedimientos de gestión documental.

📌 Técnico/a de gestión social y administrativa (cee) con certificado (La Coruña)
🏢 Veteris Jobs
📍 La Coruña