Experteer Overview
En SEIDOR, lideras la gestión de proyectos SAP para el sector público, coordinando la implantación y evolución de SAP SuccessFactors y SAP HCM. Serás interlocutor principal del cliente, gestionando alcance, plazo y presupuesto, y liderando equipos multidisciplinares para entregar soluciones de RR.HH. y nómina alineadas a normativas. Participas en el ciclo completo con SAP Activate, con reporting ejecutivo y control de riesgos. Buscamos quien impulse la excelencia y el desarrollo del equipo en un entorno ágil y centrado en el cliente.
Compensaciones / Beneficios
• Liderar proyectos de implantación, evolución y soporte de SAP SuccessFactors y SAP HCM en el sector público
• Gestión de la relación con responsables funcionales, direcciones de proyecto y sponsors
• Planificar, coordinar y supervisar fases del proyecto: plazo, alcance, presupuesto y calidad
• Gestionar equipos multidisciplinares y garantizar entregables de calidad
• Gobernar el ciclo del proyecto bajo SAP Activate (planificación, riesgos, incidencias y cambios)
• Coordinación de comités de seguimiento y reporting ejecutivo
• Asegurar cumplimiento de SLA y condiciones de licitaciones públicas
• Control de costes, horas, facturación y desviaciones económicas para la rentabilidad
• Asegurar implantación de RR.HH., Admin. de Personal y Nómina conforme a normativa del sector público
• Impulsar desarrollo y mentoría del equipo de proyecto y buenas prácticas de entrega
Responsabilidades
• Experiencia de 3-5 años en consultoría SAP HCM orientada al Sector Público
• Título universitario en área relacionada (Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Relaciones Laborales, Derecho, Sistemas de Información)
• Conocimientos avanzados de configuración de módulos SAP y SAP S/4HANA
• Conocimiento profundo de la legislación laboral española en Administración Pública
• Inglés en nivel avanzado (valorable)
• Valorable certificación SAP PSE (Sector público)