Formador/a en Igualdad y Prevención de Violencias Machistas Emocional Technologies 22 SL Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Bilbao 22 h semanales 1.800 € brutos/mes en 12 pagas Modalidad presencial Sobre emocional En combinamos tecnología, salud mental y compromiso social. Desarrollamos proyectos de intervención, formación y prevención en el ámbito de la salud mental, la igualdad y la intervención social. Buscamos incorporar un/a formador/a especializada en igualdad y prevención de violencias machistas para participar en un programa dirigido a adolescentes y jóvenes en centros educativos y espacios juveniles/comunitarios. Funciones - Impartir talleres con adolescentes y jóvenes. - Dinamizar grupos de forma participativa. - Trabajar contenidos de igualdad, relaciones sanas, consentimiento, ciberviolencias y prevención de violencias machistas. - Adaptar materiales y dinámicas a cada grupo. - Registrar asistencia, incidencias y valoraciones. - Apoyar en la evaluación y coordinación del programa. Requisitos - Titulación universitaria. - Formación mínima de 150 horas en igualdad de género y/o violencia contra las mujeres. - Experiencia mínima de 2 años en formación, sensibilización, igualdad o prevención de violencia de género. - Euskera C1 o equivalente.



- Experiencia con adolescentes y/o jóvenes. - Capacidad de dinamización, comunicación y trabajo en equipo. Se valorará - Formación en coeducación, diversidad, violencia sexual, ciberviolencias o educación afectivo-sexual. - Experiencia en centros educativos, entidades sociales o espacios juveniles. - Conocimiento de metodologías participativas. Condiciones - Jornada parcial: 22 h semanales. - Salario: 1.800 € brutos/mes en 12 pagas. - Incorporación prevista: septiembre. - Horario variable según programación, principalmente mañanas y algunas tardes. - Proyecto con impacto social y posibilidad de continuidad. Para postular Envíanos la siguiente documentación a: y Asunto: Formador/a Igualdad Bilbao - CV actualizado. - Título universitario. - Certificado Euskera C1 o equivalente. - Vida laboral. - Certificados de formación en igualdad/violencia machista, mínimo 150 h. - Acreditación de experiencia mínima de 2 años: certificado de empresa, funciones, contrato o documentación equivalente En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. No te pierdas nuestras próximas vacantes Sigue el canal de Emocional y mantente al día de nuevas oportunidades profesionales. xqysrnh ¡Te esperamos!

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