Experteer Overview En ITW buscamos a un/a Responsable de Cuentas Clave para la Distribución Eléctrica en España. Serás el nexo entre equipos locales y europeos, gestionando cuentas estratégicas y negociando acuerdos comerciales para impulsar un crecimiento rentable. Trabajarás con distribuidores y equipos de compras, ventas y marketing para ejecutar la estrategia comercial y reforzar la presencia de la marca. Te moverás en un contexto internacional, con visibilidad de KPIs y CRM, buscando impacto real en ventas y cuota de mercado. Si te motiva liderar alianzas, desarrollar planes de cuenta y crecer dentro de una compañía global, esta es tu oportunidad para aportar impacto y desarrollo profesional. Compensaciones / Beneficios • Desarrollar relaciones sólidas con cuentas clave de distribución eléctrica • Negociar acuerdos comerciales anuales, contratos marco y alianzas estratégicas • Diseñar e implementar planes de desarrollo para cada cuenta • Gestionar facturación, rentabilidad y cuota de mercado de la cartera • Apoyar el lanzamiento y la referenciación de nuevas gamas de productos • Identificar oportunidades de crecimiento con compras,
ventas y marketing • Liderar revisiones de negocio y negociaciones comerciales estratégicas • Visitar delegaciones y puntos de venta para apoyar desarrollo local • Formar y acompañar a equipos de ventas de distribuidores • Garantizar visibilidad de marca, disponibilidad de productos y éxito de acciones • Mantener previsiones de ventas, CRM y seguimiento de KPIs • Viajes frecuentes por España para cubrir la cartera Responsabilidades • Experiencia sólida en ventas B2B y gestión de cuentas estratégicas • Capacidad para negociar con grandes organizaciones • Titulación superior en comercio, ingeniería eléctrica, electrotecnia, construcción o áreas afines • Conocimiento del sector eléctrico y del mercado español de distribución (valor añadido) • Habilidades de negociación, orientación al cliente, autonomía y organización • Capacidad para desenvolverse en entornos internacionales • Español nativo y nivel profesional de inglés Requisitos principales • Salario fijo 55–65k • Remuneración variable 20% del salario base • Vehículo de empresa • Tarjeta American Express • Seguro médico privado y cobertura sanitaria • Reembolso de gastos y desplazamientos","Ordenador portátil y teléfono móvil","Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional","Oportunidades de carrera internacional dentro del Grupo ITW","Cultura emprendedora, dinámica e inclusiva