Reponsable delegación Alayan castilla león, Spain Descripción del trabajo ¡Bienvenido a Alayan! Alayan es una empresa especializada en el alquiler de maquinaria para construcción, obra civil e industria.
Nuestro objetivo es lograr la satisfacción plena a través de un servicio esmerado y cercano a nuestros clientes.
Para ello, contamos con un cualificado equipo de profesionales de reconocido prestigio y contrastada experiencia en el sector que diariamente afronta el trabajo para ofrecer productos de primera calidad, con un mantenimiento garantizado y un precio ajustado a la situación del mercado actual.
Alayan ofrece soluciones integradas, innovadoras y versátiles en el mundo del alquiler de maquinaria industrial.
Emerent, Finanzauto Rental y AMS han unido sinérgicamente su experiencia, profesionalidad y conocimiento para dar vida a Alayan y convertirse en la empresa de referencia en el sector de alquiler en España y Portugal.
Una nueva realidad internacional con 90 años de experiencia y profesionalidad a sus espaldas: Alayan forma parte del grupo Tesya, que comenzó su historia en 1934.
En Alayan buscamos personas apasionadas, que busquen retos constantes y apasionadas por el mundo del alquiler.
Como especialista en gestión de equipos y alquiler de maquinaria y equipos, el Responsable de delegación Alayan asegura la gestión operativa de su Sucursal, siendo responsable del equipo vinculado a él, responsable de la gestión de una flota que se le asigna y responsable de los resultados económicos de su delegación en el cumplimiento de los objetivos definidos por la Compañía para su área de operación y desarrollo.
Reportas jerárquicamente a tu Responsable de área, quien a su vez es responsable del análisis y desarrollo de tu desempeño.
Sus responsabilidades son alcanzar los objetivos comerciales definidos, asegurar la operatividad de su Filial y desarrollar su equipo: Comercial * Desarrolla el negocio de alquiler en tu área de operación * Realizar alquileres que aporten valor a la Filial con márgenes y rentabilidad adecuados para cumplir con los objetivos (tarifas y suplementos) * Responda rápidamente a las necesidades del cliente a través de un excelente servicio * Atrae nuevos clientes y recupera mensualmente a los clientes perdidos para la sostenibilidad de tu Sucursal * Ejecute el Plan de Cobertura de Negocio definido y los Planes de Acción requeridos con su Gerente de Área * Cumplir con el Plan de Visitas Semanales de Clientes y Prospectos (actualmente establecido en un mínimo de 15 visitas por semana) * Reportar todas las visitas realizadas en la Fuerza de Ventas, planificar las próximas visitas por área de cobertura y actualizar los contactos de las personas referentes * Visita a los principales clientes y prospectos de la Sucursal con el Area Manager * Administre el horario de ventas de su afiliado (actualmente establecido en un mínimo de 40 visitas por semana)
* Acciones de recuperación de créditos en su área de especialización con el equipo comercial Operacional * Negociación con proveedores en su área de operación para obtener el mejor servicio y asociaciones de precios * Gestionar el parque de maquinaria y equipos asignado a su sucursal (su correcta limpieza, mantenimiento y correcta visualización en la sucursal en alquiler) * Control semanal de la Cajera de la Sucursal asegurando que todos sus movimientos sean correctamente reportados en la Fuerza de Ventas * Cuando se exceda la cantidad máxima de efectivo en efectivo (establecida por la Compañía), deposítelo en la cuenta de Alayan Portugal. * Analice la facturación de su filial a diario * Analizar el potencial de facturación de cada cliente, su nivel de riesgo y, sobre esta base, asignar un valor de crédito y condiciones de pago ajustadas * Gestión de la Flota de su Sucursal, maximizando sus coeficientes financieros y de utilización para cumplir con los objetivos definidos * Asegurarse de que el Coordinador mantenga siempre actualizado al "Planificador de Flota" de CDRS Equipo * Gestiona tu equipo, tus comportamientos y atención al cliente, así como tus objetivos individuales y colectivos de la sucursal (KPI's) * Tenga reuniones comerciales semanales obligatorias (CRM) con su equipo de ventas * Participar en la contratación de recursos humanos para su área de referencia, junto con el Gerente de Área y Recursos Humanos * Gestiona los diferentes horarios de las personas de tu Sucursal * Gestiona un Plan de Formación para tu equipo junto con el Area Manager * Gestiona un Plan de Vacaciones para tu equipo asegurando la cobertura mínima de la operación de la Sucursal * Gestiona la contratación de servicios externos y las horas extras de tu equipo cuando sea necesario * Motiva a tu equipo asegurándote de que te centres en el cumplimiento de tus objetivos y en tu desarrollo personal y cualificado #J-18808-Ljbffr
📌 Reponsable Delegación (España)
🏢 Alayan
📍 España